Pita 7
Senior atau spesialis. Tingkat SFIA 5. Poin penilaian jabatan 466 hingga 539.
- Pengetahuan
- Pengetahuan spesialis yang sangat berkembang, biasanya setingkat magister atau pengalaman yang setara.
- Otonomi
- Bekerja menurut kebijakan organisasi; memutuskan cara mencapai hasil; menjadi pakar tempat orang lain berkonsultasi.
- Cakupan
- Beberapa produk atau layanan, atau sebuah fungsi spesialis.
- Kepemimpinan
- Memimpin sebuah tim atau bidang praktik profesional.
- Akuntabilitas
- Penyampaian sebuah layanan atau fungsi spesialis, dan anggarannya jika dipegang.
- Golongan pegawai negeri
- SEO, G7
Tingkat peran di Pita 7
- Arsitek bisnis asosiat
- Arsitek jaringan
- Arsitek solusi asosiat
- Arsitek teknis
- Analis data senior
- Analis kinerja senior
- Ilmuwan data utama
- Insinyur analitik senior
- Insinyur data senior
- Insinyur pembelajaran mesin senior
- Manajer pengodean klinis
- Manajer tata kelola data
- Desainer interaksi senior
- Desainer konten senior
- Desainer layanan senior
- Peneliti pengguna senior
- Spesialis aksesibilitas senior
- Penasihat hukum
- Informatikawan klinis senior
- Petugas keselamatan klinis
- Analis operasi keamanan senior
- Insinyur keamanan senior
- Akuntan keuangan senior
- Akuntan manajemen senior
- Manajer komunikasi
- Manajer tata kelola dan risiko
- Insinyur infrastruktur senior
- Insinyur komputasi pengguna akhir pimpinan
- Insinyur operasional aplikasi pimpinan
- Kepala meja layanan
- Manajer insiden besar
- Manajer layanan TI senior
- Manajer kontrak
- Insinyur DevOps senior
- Insinyur integrasi senior
- Pengembang frontend senior
- Pengembang perangkat lunak senior
- Insinyur pengujian senior
- Manajer pengujian
- Analis bisnis senior
- Manajer penyampaian
- Manajer produk
- Manajer proyek senior
- Mitra bisnis SDM
- Pimpinan keterampilan digital
- Manajer tata kelola informasi