Likabehandling, mångfald och inkludering
Behandla människor rättvist, värdera olikhet och utforma tjänster och arbetsplatser som inkluderar alla.
Nivåer
- 1. Medvetenhet
Du kan:
- behandla kollegor, patienter och allmänheten med värdighet och respekt
- följa policyer för likabehandling och inkludering
- 2. Tillämpande
Du kan:
- känna igen och ifrågasätta beteende som utesluter andra
- beakta olika behov när du planerar ditt arbete
- 3. Erfaren
Du kan:
- genomföra jämlikhetskonsekvensbedömningar
- bygga inkluderande team och arbetssätt
- 4. Expert
Du kan:
- fastställa strategin för inkludering och hålla organisationen ansvarig för den
- leda kulturförändring kring likabehandling, mångfald och inkludering
Närmaste ESCO-färdigheter
Contains ESCO v1.2.1 data (https://esco.ec.europa.eu/). © European Union. Reuse authorised under Commission Decision 2011/833/EU.
Rollnivåer som förväntar sig den här färdigheten
| Rollnivå | Roll | Band | Förväntad nivå |
|---|---|---|---|
| Administrativ assistent | Administratör | 2 | Medvetenhet |
| Biträdande användarforskare | Användarforskare | 4 | Medvetenhet |
| Junior användarforskare | Användarforskare | 5 | Tillämpande |
| Användarforskare | Användarforskare | 6 | Tillämpande |
| Senior användarforskare | Användarforskare | 7 | Erfaren |
| Ledande användarforskare | Användarforskare | 8b | Erfaren |
| Chef för användarforskning | Användarforskare | 8c | Expert |
| Dataanalytiker | Dataanalytiker | 6 | Tillämpande |
| Senior dataanalytiker | Dataanalytiker | 7 | Tillämpande |
| Junior frontendutvecklare | Frontendutvecklare | 5 | Medvetenhet |
| Frontendutvecklare | Frontendutvecklare | 6 | Tillämpande |
| Senior frontendutvecklare | Frontendutvecklare | 7 | Tillämpande |
| Ledande frontendutvecklare | Frontendutvecklare | 8b | Erfaren |
| Chef för frontendutveckling | Frontendutvecklare | 8c | Expert |
| Biträdande innehållsdesigner | Innehållsdesigner | 4 | Medvetenhet |
| Junior innehållsdesigner | Innehållsdesigner | 5 | Tillämpande |
| Innehållsdesigner | Innehållsdesigner | 6 | Tillämpande |
| Senior innehållsdesigner | Innehållsdesigner | 7 | Erfaren |
| Ledande innehållsdesigner | Innehållsdesigner | 8b | Erfaren |
| Chef för innehållsdesign | Innehållsdesigner | 8c | Expert |
| Biträdande interaktionsdesigner | Interaktionsdesigner | 4 | Medvetenhet |
| Junior interaktionsdesigner | Interaktionsdesigner | 5 | Tillämpande |
| Interaktionsdesigner | Interaktionsdesigner | 6 | Tillämpande |
| Senior interaktionsdesigner | Interaktionsdesigner | 7 | Erfaren |
| Ledande interaktionsdesigner | Interaktionsdesigner | 8b | Erfaren |
| Chef för interaktionsdesign | Interaktionsdesigner | 8c | Expert |
| Kommunikatör | Kommunikatör | 4 | Tillämpande |
| Biträdande personaldirektör | Personalchef | 8d | Expert |
| HR-assistent | Personalhandläggare | 3 | Medvetenhet |
| HR-handläggare | Personalhandläggare | 4 | Tillämpande |
| HR-rådgivare | Personalhandläggare | 5 | Tillämpande |
| Senior HR-rådgivare | Personalhandläggare | 6 | Erfaren |
| Prestationsanalytiker | Prestationsanalytiker | 6 | Tillämpande |
| Senior prestationsanalytiker | Prestationsanalytiker | 7 | Tillämpande |
| Chef för prestationsanalys | Prestationsanalytiker | 8b | Erfaren |
| Produktansvarig | Produktchef | 7 | Tillämpande |
| Senior produktansvarig | Produktchef | 8a | Tillämpande |
| Ledande produktansvarig | Produktchef | 8b | Erfaren |
| Chef för produkt | Produktchef | 8c | Erfaren |
| Rekryteringsassistent | Rekryterare | 3 | Medvetenhet |
| Rekryteringshandläggare | Rekryterare | 4 | Tillämpande |
| Partner för digital talang | Rekryterare | 5 | Tillämpande |
| Rekryteringschef | Rekryterare | 6 | Erfaren |
| Koordinator för lärande och utveckling | Specialist på lärande och kompetensutveckling | 4 | Tillämpande |
| Handläggare för lärande och utveckling | Specialist på lärande och kompetensutveckling | 5 | Tillämpande |
| Specialist inom lärande och utveckling | Specialist på lärande och kompetensutveckling | 6 | Erfaren |
| Chef för lärande | Specialist på lärande och kompetensutveckling | 8a | Erfaren |
| Senior handläggare inom styrning och risk | Styrnings- och riskansvarig | 6 | Tillämpande |
| Junior tillgänglighetsspecialist | Tillgänglighetsspecialist | 5 | Tillämpande |
| Tillgänglighetsspecialist | Tillgänglighetsspecialist | 6 | Erfaren |
| Senior tillgänglighetsspecialist | Tillgänglighetsspecialist | 7 | Erfaren |
| Chef för tillgänglighet | Tillgänglighetsspecialist | 8b | Expert |
| Biträdande tjänstedesigner | Tjänstedesigner | 4 | Medvetenhet |
| Junior tjänstedesigner | Tjänstedesigner | 5 | Tillämpande |
| Tjänstedesigner | Tjänstedesigner | 6 | Tillämpande |
| Senior tjänstedesigner | Tjänstedesigner | 7 | Erfaren |
| Ledande tjänstedesigner | Tjänstedesigner | 8b | Erfaren |
| Chef för tjänstedesign | Tjänstedesigner | 8c | Expert |
| Verksamhetsarkitekt (trainee) | Verksamhetsarkitekt | 6 | Medvetenhet |
| Biträdande verksamhetsarkitekt | Verksamhetsarkitekt | 7 | Tillämpande |
| Verksamhetsarkitekt | Verksamhetsarkitekt | 8a | Tillämpande |
| Ledande verksamhetsarkitekt | Verksamhetsarkitekt | 8b | Erfaren |