Funções e competências em saúde digital
Referência de funções profissionais em saúde digital
Funções profissionais plausíveis para uma organização de saúde digital, da central de serviços à diretoria. Cada nível de função tem um título, uma faixa, responsabilidades, competências com níveis esperados e pontuações de avaliação de funções, alinhados ao Quadro de Competências Profissionais Digitais e de Dados do Governo do Reino Unido e ao ESCO.
Traduções: English, Cymraeg, 中文, हिन्दी, Español, Français, العربية, বাংলা, Русский, Bahasa Indonesia, 日本語, 한국어, Svenska, Nederlands, Íslenska, Kiswahili, Tiếng Việt, Português, اردو, Dansk, Deutsch
O que você pode fazer aqui
Encontre uma função como a sua
Pesquise todos os níveis de função ou navegue por família ou faixa. Escolha a correspondência mais próxima: muitos trabalhos misturam duas funções.
Avalie a si mesmo
Cada página de nível de função tem uma autoavaliação. Avalie-se em cada competência, acrescente evidências e veja suas lacunas. Suas respostas ficam no seu próprio navegador, e você pode baixá-las como uma planilha para levar à sua chefia.
Prepare uma avaliação de desempenho
Cada nível de função descreve o que se espera da função naquela faixa: responsabilidades, competências e seus níveis e uma breve descrição da faixa. Use-o como ponto de partida compartilhado para conversas de desenvolvimento.
Analise as lacunas de competências de uma equipe
Baixe a autoavaliação concluída de cada pessoa e combine-as com o script de análise de lacunas em o repositório, para ver os pontos fortes e as lacunas de uma equipe, competência por competência.
Veja por que uma função está em sua faixa
Cada nível de função é pontuado em 16 fatores de avaliação de funções, como conhecimentos, liberdade de ação e esforço mental. O total o coloca em sua faixa. As pontuações são ilustrativas, e não uma avaliação formal.