डिजिटल स्वास्थ्य सेवा के लिए भूमिकाएँ और कौशल
डिजिटल स्वास्थ्य सेवा कार्य भूमिकाओं का संदर्भ
सर्विस डेस्क से निदेशक तक, किसी डिजिटल स्वास्थ्य सेवा संगठन के लिए विश्वसनीय कार्य भूमिकाएँ। हर भूमिका स्तर का एक पदनाम, एक बैंड, ज़िम्मेदारियाँ, अपेक्षित स्तरों के साथ कौशल, और कार्य मूल्यांकन अंक हैं, जो यूके सरकार के डिजिटल और डेटा पेशा क्षमता ढाँचे और ESCO के अनुरूप हैं।
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आप यहाँ क्या कर सकते हैं
अपने जैसी भूमिका खोजें
हर भूमिका स्तर खोजें, या परिवार या बैंड के अनुसार देखें। सबसे निकट का मेल चुनें: कई नौकरियों में दो भूमिकाएँ मिली होती हैं।
स्वयं का मूल्यांकन करें
हर भूमिका स्तर पृष्ठ पर एक स्व-मूल्यांकन है। हर कौशल पर स्वयं को आँकें, साक्ष्य जोड़ें, और अपने अंतर देखें। आपके उत्तर आपके अपने ब्राउज़र में ही रहते हैं, और आप उन्हें अपने प्रबंधक के पास ले जाने के लिए स्प्रेडशीट फ़ाइल के रूप में डाउनलोड कर सकते हैं।
प्रदर्शन समीक्षा की तैयारी करें
हर भूमिका स्तर बताता है कि उस बैंड पर भूमिका से क्या अपेक्षा है: ज़िम्मेदारियाँ, कौशल और उनके स्तर, और बैंड की संक्षिप्त रूपरेखा। इसे विकास संबंधी बातचीत के लिए साझा आरंभ बिंदु के रूप में उपयोग करें।
किसी टीम के कौशल अंतरों का विश्लेषण करें
हर व्यक्ति का पूरा किया गया स्व-मूल्यांकन डाउनलोड करें और उन्हें रिपॉज़िटरी की अंतर विश्लेषण स्क्रिप्ट से जोड़ें, ताकि कौशल-दर-कौशल टीम की ताक़तें और अंतर दिखें।
देखें कि कोई भूमिका अपने बैंड में क्यों है
हर भूमिका स्तर को ज्ञान, कार्य करने की स्वतंत्रता और मानसिक प्रयास जैसे 16 कार्य मूल्यांकन कारकों पर आँका गया है। कुल अंक उसे उसके बैंड में रखते हैं। अंक उदाहरणात्मक हैं, औपचारिक मूल्यांकन नहीं।