バンド 8a
リード。SFIA レベル 5-6。職務評価ポイント 540 から 584。
- 知識
- ある分野とそのマネジメントに関する専門的な知識。
- 自律性
- サービスのために組織の方針を解釈し、チームの方向性を定める。
- 範囲
- サービス領域、または組織全体にわたる分野。
- リーダーシップ
- チームを管理する、またはライン管理なしで分野を率いる。
- アカウンタビリティ
- サービス領域、その職員、その予算。
- 公務員の等級
- G7
バンド 8aのロールのレベル
- リード インフラストラクチャエンジニア
- エンタープライズアーキテクト
- シニア テクニカルアーキテクト
- セキュリティアーキテクト
- ソリューションアーキテクト
- データアーキテクト
- ビジネスアーキテクト
- リード ネットワークアーキテクト
- サイバーセキュリティマネージャー
- リード セキュリティエンジニア
- リード インテグレーションエンジニア
- リード ソフトウェア開発者
- リード アナリティクスエンジニア
- リード データエンジニア
- リード データサイエンティスト
- リード パフォーマンスアナリスト
- シニア デジタルポートフォリオマネージャー
- シニア デリバリーマネージャー
- シニア プロダクトマネージャー
- リード ビジネスアナリスト
- リード プロジェクトマネージャー
- シニア 人事ビジネスパートナー
- 学習責任者
- リード テストエンジニア
- リード 品質保証テストアナリスト
- 副データ保護責任者
- 情報ガバナンス責任者
- シニア 法務アドバイザー
- シニア 臨床安全責任者
- リード 臨床情報学者
- カテゴリーマネージャー(デジタル・技術)
- シニア 契約マネージャー
- ファイナンス・ビジネスパートナー
- 財務会計マネージャー