Illustrativ Referenceprofiler for en generisk organisation inden for digital sundhed og pleje, ikke officielle stillingsbeskrivelser. Om denne reference.

Teknisk servicedeskanalytiker

Lønramme 4 · Servicedeskanalytiker · 292 point i jobvurderingen

Denne tekst er oversat fra engelsk af en AI-assistent og er endnu ikke gennemgået af en modersmålstaler. Citater fra den britiske regerings kompetencerammeværk for digitale og datarelaterede fag (UK GDaD PCF) og fra ESCO står fortsat på engelsk.

En teknisk servicedeskanalytiker løser mere komplekse fejl ved første kontakt, herunder rettelser af enheder via fjernadgang og adgang til kliniske systemer, og håndterer hasteopkald fra kliniske områder.

Niveau i UK GDaD PCF: Service desk analyst

Udføres oftest på lønklasse AO eller EO i den britiske statsforvaltning.

A service desk analyst interacts with customers.

At this role level, you will:

  • perform tasks such as taking calls from customers and trying to resolve their queries
  • know when to escalate issues to your manager
Contains public sector information from the UK Government Digital and Data Profession Capability Framework (https://understand-digital-data-roles-skills.service.gov.uk/), licensed under the Open Government Licence v3.0. © Crown copyright.

Ansvarsområder

Kompetencer

KompetenceForventet niveauHvad dette niveau betyder
Asset and configuration managementUK GDaD PCFBevidsthed (1)

You can:

  • track, log and correct information to protect assets and components
Continual service improvementUK GDaD PCFBevidsthed (1)

You can:

  • show an awareness of developing process efficiency and common ways in which processes are optimised
  • support specific activities to improve development processes
  • spot or identify obvious deficiencies
Customer service managementUK GDaD PCFArbejdende (2)

You can:

  • resolve user requests to a minimum of the agreed service level agreement
  • empathise with the end user
  • use customer-focused metrics to achieve the desired outcome
IT service reportingUK GDaD PCFArbejdende (2)

You can:

  • produce relevant reports in an appropriate format and agreed timeframe
  • work with stakeholders to discuss any changes in the reporting processes
  • interpret a data set and communicate this to others
Ownership and initiativeUK GDaD PCFArbejdende (2)

You can:

  • own an issue until a new owner has been found or the problem has been mitigated or resolved
Service focusUK GDaD PCFBevidsthed (1)

You can:

  • show an awareness of different products and services
Technical understandingUK GDaD PCFBevidsthed (1)

You can:

  • show an awareness of the relevant subject matter and a high level understanding of what it involves
User focusUK GDaD PCFBevidsthed (1)

You can:

  • show an awareness or understanding of user experience analysis and its principles
  • explain the purpose of user stories and the focus on user needs
Forståelse af sundheds- og plejeydelserDenne referenceArbejdende (2)

Du kan:

  • forklare de kliniske arbejdsgange og plejearbejdsgange, dit arbejde understøtter
  • bruge almindelige sundhedsfaglige begreber korrekt sammen med kliniske kolleger og plejekolleger
  • genkende, når en ændring kan påvirke patientplejen, og gøre opmærksom på det
Informationsstyring og databeskyttelseDenne referenceArbejdende (2)

Du kan:

  • anvende principperne for databeskyttelse i dit arbejde
  • bidrage til konsekvensanalyser vedrørende databeskyttelse
  • håndtere anmodninger om oplysninger og journaler korrekt
Styring af identitet og adgangDenne referenceArbejdende (2)

Du kan:

  • oprette, ændre og fjerne brugerkonti og adgangsrettigheder
  • kontrollere adgang i forhold til reglerne for rollebaseret adgang
SikkerhedsdriftDenne referenceBevidsthed (1)

Du kan:

  • forklare almindelige cybertrusler som phishing og ransomware
  • indberette en mistænkt sikkerhedshændelse
Klinisk risikostyringDenne referenceBevidsthed (1)

Du kan:

  • forklare, hvordan it-systemer i sundhedsvæsenet kan skade patienter, for eksempel gennem forkerte, manglende eller forsinkede oplysninger
  • indberette et muligt klinisk sikkerhedsproblem ad den rette vej

Typiske kvalifikationer og erfaring

Oversigt over lønramme 4

Viden
Detaljeret kendskab til arbejdsområdet, typisk fra en erhvervsakademiuddannelse, en lærlingeuddannelse eller tilsvarende erfaring.
Selvstændighed
Arbejder inden for retningslinjer; løser de fleste daglige problemer; leder er til rådighed for rådgivning.
Rækkevidde
Eget arbejde og en afgrænset service eller proces.
Ledelse
Kan lede et lille team eller koordinere andres arbejde.
Ansvar
Levering af en afgrænset service eller proces.

Jobvurdering (illustrativ)

FaktorNiveauResumé af niveauetPoint
Kommunikations- og relationskompetencer4Giver kompleks, følsom eller omstridt information, der kræver overtalelses-, forhandlings- eller undervisningsevner, eller meget kompleks information.32
Viden, uddannelse og erfaring4En række procedurer, for det meste uden for rutinen, der kræver teori på mellemniveau (for eksempel en erhvervsakademiuddannelse eller tilsvarende erfaring).88
Analytiske kompetencer og dømmekraft3Vurderinger af en række fakta eller situationer, der kræver analyse eller sammenligning af muligheder.27
Planlægnings- og organisationskompetencer2Planlægger ligetil opgaver eller aktiviteter, hvoraf nogle er løbende.15
Fysiske færdigheder3Veludviklede færdigheder, der kræver hurtighed eller nøjagtighed, såsom avanceret brug af tastatur.27
Ansvar for patient- og klientpleje1Hjælper patienter, klienter eller pårørende ved tilfældig kontakt.4
Ansvar for politik- og serviceudvikling2Gennemfører politikker for eget område og foreslår ændringer af dets praksis.12
Ansvar for økonomiske og fysiske ressourcer2Håndterer kontanter eller værdigenstande, passer udstyr, som andre bruger, styrer lager eller anviser mindre betalinger.12
Ansvar for personale1Viser nye eller mindre erfarne kolleger egne arbejdsrutiner.5
Ansvar for informationsressourcer3Skriver formelle referater, udarbejder jævnligt rapporter eller forespørgsler eller vedligeholder informationssystemer som en betydelig opgave.16
Ansvar for forskning og udvikling1Gennemfører undersøgelser eller audits til eget arbejde; deltager lejlighedsvis i forskning eller test.5
Handlefrihed2Følger standardprocedurer og præcedens; der er som regel nogen at spørge; arbejdet kan blive kontrolleret.12
Fysisk anstrengelse2Hyppigt arbejde siddende eller stående i en begrænset stilling, eller lejlighedsvis let til moderat anstrengelse.7
Mental anstrengelse3Hyppig koncentration om uforudsigeligt arbejde eller lejlighedsvis langvarig koncentration.12
Følelsesmæssig belastning2Lejlighedsvis udsættelse eller hyppig indirekte udsættelse for belastende omstændigheder.11
Arbejdsforhold2Lejlighedsvis ubehagelige forhold, hyppig rejseaktivitet eller udendørsarbejde eller næsten uafbrudt skærmarbejde på de fleste dage.7
I alt (lønramme 4: 271 til 325)292

Bruger det samme UK GDaD PCF-niveau som analytikeren i lønramme 3, til analytikere der løser mere komplekse problemer og håndterer kliniske hasteopkald. Kommunikation ligger over profilen for lønrammen, fordi analytikerne ofte skal forklare tekniske problemer for travle kliniske medarbejdere.

Selvvurdering

Vurdér det, du gør regelmæssigt nu, tilføj et kort eksempel som dokumentation, og planlæg en handling for dine vigtigste gab. Dine svar gemmes kun i denne browser.

Vurderet 0 af 13 kompetencer: 0 opfylder det forventede niveau, 0 under og 0 over.

Asset and configuration management Forventet: Bevidsthed
Continual service improvement Forventet: Bevidsthed
Customer service management Forventet: Arbejdende
IT service reporting Forventet: Arbejdende
Ownership and initiative Forventet: Arbejdende
Service focus Forventet: Bevidsthed
Technical understanding Forventet: Bevidsthed
User focus Forventet: Bevidsthed
Forståelse af sundheds- og plejeydelser Forventet: Arbejdende
Informationsstyring og databeskyttelse Forventet: Arbejdende
Styring af identitet og adgang Forventet: Arbejdende
Sikkerhedsdrift Forventet: Bevidsthed
Klinisk risikostyring Forventet: Bevidsthed
Hent tom fil