Band 5
Professional. Niveau 3 in SFIA. Punten van de functiewaardering 326 tot 395.
- Kennis
- Professionele of technische kennis, doorgaans uit een bachelor of gelijkwaardige ervaring.
- Zelfstandigheid
- Werkt naar brede doelen binnen professionele normen; plant het eigen werk.
- Reikwijdte
- Eigen professioneel werk binnen een team of product.
- Leiderschap
- Kan het werk van ondersteunend personeel en leerlingen begeleiden en controleren.
- Verantwoording
- Kwaliteit van het eigen professionele werk.
- Rangen in de Britse Civil Service
- EO, HEO
Rolniveaus in Band 5
- Medewerker governance
- PMO-analist
- Senior communicatiemedewerker
- Senior directiesecretaris
- Junior analist beveiligingsoperaties
- Associate data-analist
- Associate datawetenschapper
- Senior klinisch codeur
- Teamleider financiën
- Teamleider salarisadministratie
- Trainee controller
- Trainee financieel accountant
- Junior contentontwerper
- Junior gebruikersonderzoeker
- Junior interactieontwerper
- Junior servicedesigner
- Junior toegankelijkheidsspecialist
- Manager patiëntendossiers
- Senior medewerker informatiebeheer
- Inkoper
- Engineer applicatiebeheer
- Engineer werkplekomgeving
- Incidentmanager
- Probleemanalist
- Senior servicedeskanalist
- Wijzigings- en releaseanalist
- Paralegal
- Testanalist kwaliteitsborging
- Digital talent partner
- HR-adviseur
- Medewerker leren en ontwikkeling
- Assistent-projectmanager
- Associate leveringsmanager
- Digitaal portfolioanalist
- Junior bedrijfsanalist
- Junior DevOps-engineer
- Junior frontendontwikkelaar
- Junior integratie-engineer
- Junior softwareontwikkelaar