Enghreifftiol Proffiliau cyfeirio ar gyfer sefydliad gofal iechyd digidol cyffredinol, nid swydd-ddisgrifiadau swyddogol. Ynghylch y cyfeirlyfr hwn.

Arweinydd cyfathrebu

Band 6 · Swyddog cyfathrebu · 441 pwynt gwerthuso swyddi

Cyfieithwyd y testun hwn o'r Saesneg gan gynorthwyydd deallusrwydd artiffisial, ac nid yw siaradwr Cymraeg brodorol wedi'i adolygu eto. Mae'r derminoleg yn dilyn TermCymru, cronfa dermau Llywodraeth Cymru. Mae dyfyniadau o Fframwaith Gallu Proffesiwn Digidol a Data Llywodraeth y DU ac o ESCO yn aros yn Saesneg.

Yn arwain cyfathrebu ar gyfer rhaglen neu faes mawr, fel cyfathrebu mewnol neu sianeli digidol, ac yn ymdrin â gwaith cyfryngau sensitif.

Cyfrifoldebau

Sgiliau

SgilLefel ddisgwyliedigYstyr y lefel hon
Strategaeth a chynllunio cyfathrebuY cyfeirlyfr hwnYmarferydd (3)

Gallwch:

  • cynllunio ymgyrchoedd sy'n newid ymddygiad, fel annog cleifion i ddefnyddio gwasanaeth digidol
  • defnyddio dealltwriaeth o gynulleidfaoedd a gwerthuso i wella ymgyrchoedd
  • cynllunio cyfathrebu ar gyfer digwyddiadau a thoriadau gwasanaeth
Cyfathrebu mewnolY cyfeirlyfr hwnYmarferydd (3)

Gallwch:

  • cynllunio cyfathrebu mewnol ar gyfer newid mawr, fel system glinigol newydd
  • cynghori arweinwyr ar sut i ymgysylltu â staff ac ymdrin â negeseuon anodd
  • defnyddio adborth a data i wella sianeli
Cyfryngau digidol a chymdeithasolY cyfeirlyfr hwnYmarferydd (3)

Gallwch:

  • rheoli sianeli digidol y sefydliad a'u cynlluniau cynnwys
  • ymdrin â negeseuon negyddol neu gamarweiniol, gan gynnwys yn ystod digwyddiadau
  • defnyddio dadansoddeg i wella cyrhaeddiad ac ymgysylltiad
Cysylltiadau â'r cyfryngauY cyfeirlyfr hwnYmarferydd (3)

Gallwch:

  • ymdrin ag ymholiadau sensitif ac adweithiol gan y cyfryngau, gan gynnwys am ddigwyddiadau neu dor-data
  • briffio a pharatoi llefarwyr
  • meithrin perthynas â newyddiadurwyr iechyd a thechnoleg
User-centred content designUK GDaD PCFYmarferydd (3)

You can:

  • show a deep understanding of end-to-end journeys and how content is affected within these journeys
  • identify where journey fixes or content improvements need to be made
  • take responsibility for assuring the quality of content from more junior colleagues, and coaching and guiding them to improve
  • ensure that content is regularly reviewed and evaluated, contributing to continuous improvements and iteration
  • encourage a continuous improvement mindset in teams and more junior content colleagues
  • deliver through others, and direct and critique their work
Stakeholder relationship managementUK GDaD PCFGweithio (2)

You can:

  • identify important stakeholders and communicate with them clearly and regularly
  • tailor communication to stakeholders' needs and work with them to build relationships while meeting user needs
  • build and reach consensus with stakeholders
  • work to improve stakeholder relationships using evidence to explain decisions
Deall gwasanaethau iechyd a gofalY cyfeirlyfr hwnGweithio (2)

Gallwch:

  • egluro'r llifoedd gwaith clinigol a gofal y mae eich gwaith yn eu cefnogi
  • defnyddio termau gofal iechyd cyffredin yn gywir gyda chydweithwyr clinigol a gofal
  • adnabod pan allai newid effeithio ar ofal cleifion, a'i godi

Cymwysterau a phrofiad nodweddiadol

Amlinelliad o Fand 6

Gwybodaeth
Gwybodaeth arbenigol ar draws ystod o weithdrefnau, wedi'i meithrin drwy hyfforddiant neu brofiad pellach.
Annibyniaeth
Yn gweithio'n annibynnol; yn dehongli polisi ar gyfer ei faes ei hun; yn gofyn am gyngor ar faterion cymhleth.
Cwmpas
Cynnyrch, gwasanaeth, neu ffrwd waith.
Arweinyddiaeth
Efallai y bydd yn arwain tîm bach neu'n mentora cydweithwyr.
Atebolrwydd
Canlyniadau ei ffrwd waith ei hun ac ansawdd y cyngor a roddir.

Gwerthuso swyddi (enghreifftiol)

FfactorLefelCrynodeb o'r lefelPwyntiau
Sgiliau cyfathrebu a pherthynas5Yn rhoi gwybodaeth gymhleth iawn neu ddadleuol sy'n gofyn am sgiliau perswadio a negodi datblygedig, yn cyflwyno i grwpiau mawr, neu'n cyfathrebu lle mae rhwystrau sylweddol i'w derbyn.45
Gwybodaeth, hyfforddiant, a phrofiad6Gwybodaeth arbenigol ar draws ystod y maes arbenigol (lefel diploma ôl-raddedig neu gyfatebol).156
Sgiliau dadansoddi a barnu4Barnu ffeithiau neu sefyllfaoedd cymhleth sy'n gofyn am ddadansoddi, dehongli, a chymharu opsiynau.42
Sgiliau cynllunio a threfnu3Yn cynllunio sawl gweithgaredd cymhleth, gan addasu cynlluniau yn ôl yr angen.27
Sgiliau corfforol3Sgiliau datblygedig sy'n gofyn am gyflymder neu gywirdeb, fel defnydd uwch o fysellfwrdd.27
Cyfrifoldeb am ofal cleifion a chleientiaid1Yn helpu cleifion, cleientiaid, neu berthnasau yn ystod cyswllt achlysurol.4
Cyfrifoldeb am ddatblygu polisïau a gwasanaethau3Yn gweithredu polisïau ar gyfer ei faes ei hun ac yn cynnig newidiadau sy'n effeithio ar feysydd eraill.21
Cyfrifoldeb am adnoddau ariannol a ffisegol2Yn trin arian parod neu bethau gwerthfawr, yn gofalu am offer a ddefnyddir gan eraill, yn rheoli stoc, neu'n awdurdodi taliadau bach.12
Cyfrifoldeb am bobl2Yn goruchwylio neu'n cydlynu staff o ddydd i ddydd, yn hyfforddi eraill yn rheolaidd, neu'n rhoi cyngor adnoddau dynol sylfaenol.12
Cyfrifoldeb am adnoddau gwybodaeth4Yn addasu neu'n dylunio systemau gwybodaeth i fanylebau pobl eraill, neu'n rhedeg systemau gwybodaeth ar gyfer adran fel y brif ddyletswydd.24
Cyfrifoldeb am ymchwil a datblygu2Yn gwneud ymchwil, datblygu, treialon, neu brofi offer a systemau yn rheolaidd fel rhan o'r swydd.12
Rhyddid i weithredu4Mae'r canlyniadau wedi'u diffinio, ond deiliad y swydd sy'n penderfynu sut i'w cyflawni, o fewn polisi eang.32
Ymdrech gorfforol1Eistedd, sefyll, a cherdded, gydag ychydig o ymdrech gorfforol.3
Ymdrech feddyliol3Canolbwyntio'n aml ar waith anrhagweladwy, neu ganolbwyntio hir yn achlysurol.12
Ymdrech emosiynol1Dod i gysylltiad prin, neu gysylltiad anuniongyrchol achlysurol, ag amgylchiadau trallodus.5
Amodau gwaith2Amodau annymunol yn achlysurol, teithio neu waith awyr agored yn aml, neu ddefnyddio sgrin bron yn barhaus ar y rhan fwyaf o ddyddiau.7
Cyfanswm (Band 6: 396 i 465)441

Hunanasesiad

Rhowch sgôr i'r hyn rydych chi'n ei wneud yn rheolaidd nawr, ychwanegwch enghraifft fer fel tystiolaeth, a chynlluniwch gam gweithredu ar gyfer eich bylchau pwysicaf. Caiff eich atebion eu cadw yn y porwr hwn yn unig.

Wedi rhoi sgôr i 0 o 7 sgil: 0 yn bodloni'r lefel ddisgwyliedig, 0 islaw, 0 uwchlaw.

Strategaeth a chynllunio cyfathrebu Disgwyliedig: Ymarferydd
Cyfathrebu mewnol Disgwyliedig: Ymarferydd
Cyfryngau digidol a chymdeithasol Disgwyliedig: Ymarferydd
Cysylltiadau â'r cyfryngau Disgwyliedig: Ymarferydd
User-centred content design Disgwyliedig: Ymarferydd
Stakeholder relationship management Disgwyliedig: Gweithio
Deall gwasanaethau iechyd a gofal Disgwyliedig: Gweithio
Llwytho ffeil wag i lawr