역할과 스킬 디지털 헬스 직무 역할 레퍼런스
예시 일반적인 디지털 헬스 조직을 위한 참조용 프로필이며, 공식 직무기술서가 아닙니다. 이 레퍼런스 소개.

밴드 8d

시니어 리드. SFIA 수준 6-7. 직무평가 점수 675~720.

지식
여러 기능과 더 넓은 보건·돌봄 시스템에 걸친 전략적 지식.
자율성
조직 전체의 전략을 만들고 디렉터를 대리한다.
범위
주요 기능 또는 여러 기능.
리더십
여러 기능 또는 큰 부문을 이끈다.
책무
주요 기능, 큰 예산, 조직 전체의 리스크.
공무원 등급
G6, SCS1

밴드 8d의 역할 수준