سینئر طبی معلوماتیات کا ماہر
درجہ 7 · طبی معلوماتیات کا ماہر · ملازمت کی جانچ کے 525 پوائنٹس
اس کا انگریزی سے ترجمہ ایک مصنوعی ذہانت کے معاون نے کیا ہے اور کسی مادری زبان بولنے والے نے ابھی اس کا جائزہ نہیں لیا۔ UK GDaD PCF (برطانوی حکومت کا ڈیجیٹل، ڈیٹا اور ٹیکنالوجی پیشے کی صلاحیتوں کا فریم ورک) اور ESCO کے اقتباسات انگریزی میں ہی رہتے ہیں۔
کسی بڑے طبی نظام، مصنوعے یا پروگرام کے لیے طبی رائے کی قیادت کرتا ہے، اور ماہرانہ مشورہ دیتا ہے کہ ڈیجیٹل خدمات مریضوں کی نگہداشت اور حفاظت پر کیسے اثر ڈالتی ہیں۔
ذمہ داریاں
- کسی بڑے طبی نظام یا مصنوعے کے طبی ڈیزائن کی قیادت کرنا، مواد اور ترتیب کے معیارات طے کرنا۔
- مصنوعات کی ٹیموں کو طبی کام کے بہاؤ، فیصلہ سازی کی معاونت اور حفاظت پر ماہرانہ مشورہ دینا۔
- طبی حفاظت کے افسر کے ساتھ مل کر خطرات کی نشاندہی کرنا، کنٹرول پر اتفاق کرنا، اور حفاظتی مقدموں کے لیے طبی شواہد فراہم کرنا۔
- طبی ہم پیشہ افراد میں محفوظ استعمال کی حمایت کرتے ہوئے خدمات میں طبی شمولیت اور اپنانے کی قیادت کرنا۔
- نظام کے استعمال اور فوائد کی تشخیص اور طبی آڈٹ کی منصوبہ بندی کرنا اور انہیں انجام دینا۔
- طبی معلوماتیات کے ماہرین اور ڈیجیٹل کام میں نئے معالجین کی رہنمائی کرنا۔
مہارتیں
| مہارت | متوقع سطح | اس سطح کا مطلب |
|---|---|---|
| ڈیجیٹل میں رجسٹرڈ طبی مشق | ماہرانہ عمل (3) | آپ یہ کر سکتے ہیں:
|
| ڈیجیٹل میں طبی قیادت | ماہرانہ عمل (3) | آپ یہ کر سکتے ہیں:
|
| طبی نظام کا ڈیزائن اور اصلاح | ماہرانہ عمل (3) | آپ یہ کر سکتے ہیں:
|
| طبی خطرے کا انتظام | عملی (2) | آپ یہ کر سکتے ہیں:
|
| طبی اصطلاحات اور درجہ بندی | ماہرانہ عمل (3) | آپ یہ کر سکتے ہیں:
|
| طبی نظاموں میں انسانی عوامل اور قابلِ استعمال ہونا | ماہرانہ عمل (3) | آپ یہ کر سکتے ہیں:
|
| ڈیجیٹل صحت کی تشخیص اور فوائد | عملی (2) | آپ یہ کر سکتے ہیں:
|
| معلومات کا نظم و ضبط اور ڈیٹا کا تحفظ | عملی (2) | آپ یہ کر سکتے ہیں:
|
| Stakeholder relationship management | ماہرانہ عمل (3) | You can:
|
| Communicating information | ماہرانہ عمل (3) | You can:
|
عمومی قابلیت اور تجربہ
- طبی پیشہ ورانہ ادارے کے ساتھ موجودہ رجسٹریشن، خاطر خواہ طبی تجربے کے ساتھ۔
- طبی یا صحت کی معلوماتیات میں پوسٹ گریجویٹ قابلیت، یا اس کے برابر تجربہ۔
درجہ 7 کا خاکہ
- علم
- اعلیٰ درجے کا ماہرانہ علم، جو عموماً ماسٹرز کی سطح یا اس کے برابر تجربے کے مساوی ہوتا ہے۔
- خودمختاری
- ادارے کی پالیسی کے مطابق کام کرتا یا کرتی ہے؛ نتائج حاصل کرنے کا طریقہ خود طے کرتا یا کرتی ہے؛ ایسا ماہر ہے جس سے دوسرے رجوع کرتے ہیں۔
- دائرہ کار
- کئی مصنوعات یا خدمات، یا ایک ماہرانہ شعبہ۔
- قیادت
- ایک ٹیم یا پیشہ ورانہ مشق کے ایک شعبے کی قیادت کرتا یا کرتی ہے۔
- جواب دہی
- ایک خدمت یا ماہرانہ شعبے کی فراہمی، اور بجٹ ہو تو اس کی بھی۔
ملازمت کی جانچ (مثالی)
| عنصر | سطح | سطح کا خلاصہ | پوائنٹس |
|---|---|---|---|
| ابلاغ اور تعلقات کی مہارتیں | 5 | انتہائی پیچیدہ یا متنازع معلومات دیتا ہے جن میں ترقی یافتہ قائل کرنے اور مذاکرات کی مہارت درکار ہو، بڑے گروہوں کو پیش کش کرتا ہے، یا قبولیت میں نمایاں رکاوٹوں کے باوجود ابلاغ کرتا ہے۔ | 45 |
| علم، تربیت اور تجربہ | 6 | تخصص کے پورے دائرے میں ماہرانہ علم (پوسٹ گریجویٹ ڈپلومہ کی سطح یا اس کے برابر)۔ | 156 |
| تجزیاتی اور فیصلہ سازی کی مہارتیں | 4 | پیچیدہ حقائق یا حالات پر فیصلے، جن کے لیے تجزیہ، تعبیر اور متبادل کا موازنہ درکار ہے۔ | 42 |
| منصوبہ بندی اور تنظیمی مہارتیں | 4 | پیچیدہ سرگرمیوں یا حکمتِ عملیوں کے وسیع سلسلے کی منصوبہ بندی کرتا ہے اور ضرورت کے مطابق ان میں رد و بدل کرتا ہے۔ | 42 |
| جسمانی مہارتیں | 3 | ترقی یافتہ مہارتیں جن میں رفتار یا درستی درکار ہو، جیسے کی بورڈ کا ترقی یافتہ استعمال۔ | 27 |
| مریضوں اور گاہکوں کی نگہداشت کی ذمہ داری | 5 | نگہداشت کے پروگرام بناتا ہے، ماہرانہ طبی تکنیکی خدمات فراہم کرتا ہے، یا مریض کی نگہداشت پر ماہرانہ مشورہ دیتا ہے۔ | 30 |
| پالیسی اور خدمات کی ترقی کی ذمہ داری | 3 | اپنے شعبے کی پالیسیاں نافذ کرتا ہے اور ایسی تبدیلیاں تجویز کرتا ہے جو دوسرے شعبوں پر اثر ڈالتی ہیں۔ | 21 |
| مالی اور مادی وسائل کی ذمہ داری | 3 | ادائیگیوں کی منظوری دیتا ہے، کچھ اثاثے یا سامان خریدتا ہے، تفویض کردہ بجٹ کی نگرانی کرتا ہے یا اسے رکھتا ہے، یا اثاثوں کی دیکھ بھال کرتا ہے۔ | 21 |
| افراد کی ذمہ داری | 3 | روزمرہ عملے کے ایک گروہ کا انتظام کرتا ہے، بنیادی یا ماہرانہ تربیت دیتا ہے، یا انسانی وسائل کا بنیادی مشورہ دیتا ہے۔ | 21 |
| معلومات کے وسائل کی ذمہ داری | 5 | بڑے معلوماتی نظام ڈیزائن اور تیار کرتا ہے، یا مرکزی فرض کے طور پر کئی خدمات کے معلوماتی نظام چلاتا ہے۔ | 34 |
| تحقیق اور ترقی کی ذمہ داری | 3 | مرکزی فرض کے طور پر باضابطہ پروگراموں کے اندر تحقیق یا ترقی کرتا ہے۔ | 21 |
| عمل کی آزادی | 4 | نتائج متعین ہیں، مگر ملازم وسیع پالیسی کے اندر خود طے کرتا ہے کہ انہیں کیسے حاصل کرنا ہے۔ | 32 |
| جسمانی مشقت | 1 | بیٹھنا، کھڑا ہونا اور چلنا، جسمانی مشقت بہت کم۔ | 3 |
| ذہنی مشقت | 3 | ناقابلِ پیش گوئی کام پر بار بار ارتکاز، یا کبھی کبھار طویل ارتکاز۔ | 12 |
| جذباتی مشقت | 2 | تکلیف دہ حالات سے کبھی کبھار سامنا، یا بار بار بالواسطہ سامنا۔ | 11 |
| کام کے حالات | 2 | کبھی کبھار ناخوشگوار حالات، بار بار سفر یا کھلی فضا میں کام، یا زیادہ تر دنوں میں تقریباً مسلسل اسکرین کا استعمال۔ | 7 |
| کل (درجہ 7: 466 سے 539) | 525 | ||
مریضوں کی نگہداشت مریضوں کی نگہداشت پر ماہرانہ مشورے کے لیے سطح 5 پر جانچی گئی ہے۔ تحقیق سطح 3 ہے کیونکہ نظاموں کی تشخیص اور طبی آڈٹ کام کا بنیادی حصہ ہیں۔
خود جائزہ
جو آپ اب باقاعدگی سے کرتے ہیں اس کی درجہ بندی کریں، ثبوت کے طور پر ایک مختصر مثال شامل کریں، اور اپنے اہم ترین خلا کے لیے ایک اقدام کی منصوبہ بندی کریں۔ آپ کے جوابات صرف اسی براؤزر میں محفوظ ہوتے ہیں۔
10 مہارتوں میں سے 0 کی درجہ بندی کی گئی: 0 متوقع سطح پر پوری اترتی ہیں، 0 اس سے نیچے، 0 اس سے اوپر۔