Illustrativ Referenceprofiler for en generisk organisation inden for digital sundhed og pleje, ikke officielle stillingsbeskrivelser. Om denne reference.

Likviditets- og kassestyring

At styre bankkonti, pengestrømme og likviditet, så organisationen kan opfylde sine forpligtelser, inden for den offentlige sektors regler for kontanter.

Denne references egen.

Niveauer

1. Bevidsthed

Du kan:

  • forklare, hvorfor likviditet er vigtig ud over budgetter
  • registrere og afstemme banktransaktioner
2. Arbejdende

Du kan:

  • udarbejde daglige likviditetsstillinger og kortsigtede likviditetsprognoser
  • forberede betalingskørsler og kontrollere, at de er korrekt godkendt
  • afstemme bankkonti og afvikle uafstemte poster
3. Erfaren

Du kan:

  • styre organisationens likviditetsprognose og træk på finansieringen
  • styre bankkonti, betalingsmetoder og bankkontroller
  • planlægge likviditet til store eller uregelmæssige betalinger, såsom softwarelicenser over flere år
4. Ekspert

Du kan:

  • fastlægge organisationens likviditetspolitik og bankaftaler
  • rådgive bestyrelsen om likviditets- og kassrisici
  • styre likviditeten inden for de grænser, som finansieringsgiverne og den offentlige sektors regler sætter

Nærmeste kompetencer i ESCO

Contains ESCO v1.2.1 data (https://esco.ec.europa.eu/). © European Union. Reuse authorised under Commission Decision 2011/833/EU.

Rolleniveauer, der forventer denne kompetence

RolleniveauRolleLønrammeForventet niveau
ØkonomimedarbejderØkonomimedarbejder3Bevidsthed
Trainee-regnskabsmedarbejderRegnskabsmedarbejder5Arbejdende
RegnskabsmedarbejderRegnskabsmedarbejder6Arbejdende
Senior regnskabsmedarbejderRegnskabsmedarbejder7Erfaren
Chef for regnskabRegnskabsmedarbejder8aErfaren
RegnskabsdirektørRegnskabsmedarbejder8bEkspert