Meneja kiongozi wa mikataba
Daraja la 8b · Meneja wa mikataba · Alama 595 za tathmini ya kazi
Tafsiri hii ilifanywa kutoka Kiingereza na msaidizi wa akili bandia na bado haijakaguliwa na mzungumzaji asilia. Nukuu kutoka UK GDaD PCF (Mfumo wa Uwezo wa Taaluma ya Kidijitali na Data wa Serikali ya Uingereza) na ESCO zinabaki kwa Kiingereza.
Huongoza usimamizi wa mikataba na wasambazaji katika taasisi nzima, akiweka mfumo wa usimamizi wa mikataba na kusimamia timu ya mikataba.
Wajibu
- Kuweka mfumo, viwango na zana za usimamizi wa mikataba za taasisi.
- Kuongoza timu ya usimamizi wa mikataba na jalada lake la mikataba.
- Kuongoza usimamizi wa mahusiano muhimu zaidi na wasambazaji na kutatua migogoro mikubwa.
- Kuweka viwango vya mipango ya kutoka na kurudisha data, na kuongoza kutoka katika mikataba ya kimkakati.
- Kuripoti utendaji wa mikataba, hatari za wasambazaji na akiba kwa kamati za watendaji.
- Kushauri kuhusu kusitisha, ununuzi upya na msambazaji kushindwa.
Ujuzi
| Ujuzi | Kiwango kinachotarajiwa | Kiwango hiki kinamaanisha nini |
|---|---|---|
| Usimamizi wa mikataba | Bingwa (4) | Unaweza:
|
| Usimamizi wa mahusiano na wasambazaji | Bingwa (4) | Unaweza:
|
| Mipango ya kutoka na kurudisha data | Bingwa (4) | Unaweza:
|
| Majadiliano ya kibiashara | Bingwa (4) | Unaweza:
|
| Kanuni na sera za ununuzi wa umma | Mtaalamu (3) | Unaweza:
|
| Commercial management | Bingwa (4) | You can:
|
| Creating value for money | Mtaalamu (3) | You can:
|
| Usimamizi wa watu | Mtaalamu (3) | Unaweza:
|
| Usimamizi wa hatari za taasisi | Mtaalamu (3) | Unaweza:
|
| Kuelewa huduma za afya na matunzo | Utendaji (2) | Unaweza:
|
Sifa na uzoefu wa kawaida
- Sifa ya kitaaluma inayotambuliwa ya ununuzi au usimamizi wa mikataba katika kiwango cha juu, au shahada ya uzamili katika somo linalohusiana, au uzoefu unaolingana.
- Uzoefu mpana wa kuongoza usimamizi wa mikataba kwa huduma tata.
Muhtasari wa Daraja la 8b
- Maarifa
- Ujuzi wa kitaalamu katika taaluma kadhaa au huduma kubwa.
- Uhuru wa kutenda
- Huunda sera na mkakati wa eneo kubwa.
- Wigo
- Huduma au timu kadhaa, au taaluma ya ngazi ya juu kabisa.
- Uongozi
- Husimamia mameneja, au ni mamlaka kuu katika taaluma.
- Uwajibikaji
- Huduma kadhaa, wafanyakazi wake, na bajeti zake.
Tathmini ya kazi (ya kielelezo)
| Kigezo | Kiwango | Muhtasari wa kiwango | Alama |
|---|---|---|---|
| Ujuzi wa mawasiliano na kujenga mahusiano | 5 | Hutoa taarifa tata sana au zenye utata zinazohitaji ujuzi uliokuzwa wa ushawishi na majadiliano, hutoa mawasilisho kwa makundi makubwa, au huwasiliana palipo na vikwazo vikubwa vya ukubalifu. | 45 |
| Maarifa, mafunzo na uzoefu | 7 | Maarifa maalumu yaliyokuzwa sana katika upana wa fani hiyo (kiwango cha shahada ya uzamili au kinacholingana). | 196 |
| Ujuzi wa uchambuzi na uamuzi | 5 | Hufanya maamuzi kuhusu ukweli au hali tata sana zinazohitaji uchambuzi, ufasiri na ulinganisho wa chaguzi. | 60 |
| Ujuzi wa kupanga na kuratibu | 5 | Hutunga mipango ya kimkakati ya muda mrefu, yenye kutokuwa na uhakika na athari katika taasisi nzima. | 60 |
| Ujuzi wa kimwili | 2 | Ujuzi unaopatikana kwa mazoezi, kama vile matumizi ya kawaida ya kibodi au kuendesha gari. | 15 |
| Wajibu wa huduma kwa wagonjwa na wateja | 1 | Huwasaidia wagonjwa, wateja au ndugu wakati wa mawasiliano ya bahati. | 4 |
| Wajibu wa sera na uendelezaji wa huduma | 4 | Hutekeleza sera na kuendeleza sera au huduma kwa huduma moja au maeneo kadhaa. | 32 |
| Wajibu wa rasilimali za fedha na mali | 5 | Husimamia au huweka bajeti, au hudhibiti mali, za huduma kadhaa. | 45 |
| Wajibu kwa watu | 4 | Husimamia kitengo au idara moja kwa moja, hubuni programu za mafunzo kama jukumu kuu, au hutoa huduma zote za rasilimali watu. | 32 |
| Wajibu wa rasilimali za taarifa | 3 | Huandika muhtasari rasmi wa vikao, mara kwa mara huandika ripoti au hoja za data, au hutunza mifumo ya taarifa kama jukumu muhimu. | 16 |
| Wajibu wa utafiti na maendeleo | 2 | Mara kwa mara hufanya utafiti, maendeleo, majaribio ya kitaalamu, au majaribio ya vifaa na mifumo kama sehemu ya kazi. | 12 |
| Uhuru wa kutenda | 5 | Hufanya kazi ndani ya sera za jumla, na katika hali nyingi huamua jinsi ya kuzifasiri. | 45 |
| Juhudi za kimwili | 1 | Kukaa, kusimama na kutembea, kwa juhudi ndogo ya kimwili. | 3 |
| Juhudi za kiakili | 4 | Umakini wa muda mrefu mara kwa mara, au umakini mkali mara chache. | 18 |
| Juhudi za kihisia | 1 | Kukumbana mara chache, au kukumbana kwa njia isiyo ya moja kwa moja mara chache, na hali zenye kusikitisha. | 5 |
| Mazingira ya kazi | 2 | Mazingira yasiyopendeza mara chache, safari za mara kwa mara au kazi za nje, au matumizi ya skrini karibu bila kikomo siku nyingi. | 7 |
| Jumla (Daraja la 8b: 585 hadi 629) | 595 | ||
Matangazo ya sekta ya afya yanaweka nafasi hii katika Daraja la 8b. Mipango ni kiwango cha 5 kwa mfumo wa usimamizi wa mikataba wa taasisi nzima, rasilimali za fedha ni kiwango cha 5 kwa sababu kazi inasimamia mikataba katika huduma nyingi, na watu ni kiwango cha 4 kwa sababu inasimamia moja kwa moja timu ya mikataba.
Tathmini binafsi
Pima unachofanya mara kwa mara sasa, ongeza mfano mfupi kama ushahidi, na upange hatua kwa mapengo yako muhimu zaidi. Majibu yako yanahifadhiwa kwenye kivinjari hiki tu.
Umepima ujuzi 0 kati ya 10: 0 unatimiza kiwango kinachotarajiwa, 0 uko chini, 0 uko juu.