Exempel Referensprofiler för en allmän digital hälso- och sjukvårdsorganisation, inte officiella befattningsbeskrivningar Om den här referensen.

Upphandlare (officer)

Band 5 · Upphandlare · 351 poäng i arbetsvärdering

Den här texten har översatts från engelska av en AI-assistent och har ännu inte granskats av en modersmålstalare. Citat från ramverket för digitala och datarelaterade yrkesroller i Storbritanniens regering (UK GDaD PCF) och från ESCO står kvar på engelska.

Driver upphandlingar av måttligt värde och måttlig komplexitet, inklusive formella anbudsupphandlingar, från planering till tilldelning av avtal, med en senior upphandlare tillgänglig för råd.

Ansvar

Färdigheter

FärdighetFörväntad nivåVad den här nivån innebär
UpphandlingsprocessDen här referensenErfaren (3)

Du kan:

  • planera och leda komplexa upphandlingar och välja rätt väg till marknaden och förfarande
  • hjälpa användare att skriva utfallsbaserade kravspecifikationer för digitala och kliniska system
  • styra tidsplaner, risker och intressenter fram till tilldelning av avtal
AnbudsutvärderingDen här referensenTillämpande (2)

Du kan:

  • kontrollera anbud för överensstämmelse och fullständighet
  • stödja utvärderare och föra poäng och anteckningar från kalibrering
  • ta fram prisutvärderingsmodeller under handledning
Regler och policy för offentlig upphandlingDen här referensenTillämpande (2)

Du kan:

  • tillämpa de upphandlingsregler som passar ett okomplicerat inköp
  • publicera meddelanden och föra register som uppfyller transparensreglerna
  • upptäcka när en begäran riskerar att bryta mot reglerna och lyfta det
Upphandling av teknik och molntjänsterDen här referensenTillämpande (2)

Du kan:

  • köpa standardprogramvara, hårdvara och licenser genom ramavtal
  • följa upp antal licenser, förnyelser och datum för efterjustering
  • ta med standardkrav på säkerhet och dataskydd i handlingar
Marknadsanalys och marknadsdialogDen här referensenTillämpande (2)

Du kan:

  • samla in marknadsinformation, priser och leverantörsuppgifter för ett krav
  • genomföra en begäran om information och sammanfatta svaren
Kommersiella förhandlingarDen här referensenTillämpande (2)

Du kan:

  • förhandla priser och villkor för inköp av lågt värde eller rutininköp
  • förbereda data och alternativ för en förhandling som andra leder
Socialt värde och hållbar upphandlingDen här referensenTillämpande (2)

Du kan:

  • ta med standardfrågor om socialt värde och hållbarhet i anbud
  • samla in rapporter om socialt värde från leverantörer
Creating value for moneyUK GDaD PCFTillämpande (2)

You can:

  • estimate the value of each item on your roadmap
  • compare effort to value when deciding priorities
  • decide when it's appropriate to reuse something, and when it's not
  • decide how and when to escalate risk in achieving value
  • discuss estimates with stakeholders to validate understanding
  • analyse the benefit of investment against anticipated outcomes
Stakeholder relationship managementUK GDaD PCFTillämpande (2)

You can:

  • identify important stakeholders and communicate with them clearly and regularly
  • tailor communication to stakeholders' needs and work with them to build relationships while meeting user needs
  • build and reach consensus with stakeholders
  • work to improve stakeholder relationships using evidence to explain decisions
Informationsstyrning och dataskyddDen här referensenTillämpande (2)

Du kan:

  • tillämpa dataskyddsprinciperna i ditt arbete
  • bidra till konsekvensbedömningar avseende dataskydd
  • hantera informationsbegäranden och journaler korrekt

Typiska kvalifikationer och erfarenhet

Beskrivning av band 5

Kunskap
Professionell eller teknisk kunskap, vanligen genom en examen eller motsvarande erfarenhet.
Självständighet
Arbetar mot breda mål inom professionella standarder; planerar sitt eget arbete.
Omfattning
Eget professionellt arbete inom ett team eller en produkt.
Ledarskap
Kan vägleda och granska arbetet hos stödpersonal och lärlingar.
Ansvarighet
Kvaliteten på det egna professionella arbetet.

Arbetsvärdering (exempel)

FaktorNivåSammanfattning av nivånPoäng
Kommunikations- och relationsfärdigheter4Ger komplex, känslig eller omstridd information som kräver övertalnings-, förhandlings- eller utbildningsförmåga, eller mycket komplex information.32
Kunskap, utbildning och erfarenhet5Expertis inom en specialisering, underbyggd av teori eller praktisk erfarenhet (examensnivå eller motsvarande).120
Analytiska färdigheter och omdöme3Bedömningar av en rad fakta eller situationer som kräver analys eller jämförelse av alternativ.27
Planerings- och organisationsförmåga3Planerar flera komplexa aktiviteter och justerar planerna vid behov.27
Fysiska färdigheter3Utvecklade färdigheter som kräver snabbhet eller noggrannhet, såsom avancerad tangentbordsanvändning.27
Ansvar för patient- och klientvård1Hjälper patienter, klienter eller anhöriga vid tillfällig kontakt.4
Ansvar för policy- och tjänsteutveckling2Genomför policyer för det egna området och föreslår förändringar av dess praxis.12
Ansvar för ekonomiska och fysiska resurser3Attesterar betalningar, köper vissa tillgångar eller förnödenheter, följer upp eller förfogar över en delegerad budget eller underhåller tillgångar.21
Ansvar för människor2Handleder eller samordnar personal i det dagliga arbetet, utbildar andra regelbundet eller ger grundläggande HR-råd.12
Ansvar för informationsresurser3För formella protokoll, skriver regelbundet rapporter eller frågor eller underhåller informationssystem som en betydande uppgift.16
Ansvar för forskning och utveckling1Genomför enkäter eller revisioner för det egna arbetet; deltar ibland i forskning eller testning.5
Handlingsfrihet3Följer definierade policyer och förfaranden; arbetet styrs snarare än handleds.21
Fysisk ansträngning1Sitter, står och går, med liten fysisk ansträngning.3
Mental ansträngning3Ofta koncentration på oförutsägbart arbete, eller tillfällig långvarig koncentration.12
Känslomässig ansträngning1Sällsynt exponering, eller tillfällig indirekt exponering, för påfrestande omständigheter.5
Arbetsförhållanden2Tillfälliga obehagliga förhållanden, frekventa resor eller utomhusarbete, eller nästan oavbruten skärmanvändning de flesta dagar.7
Summa (band 5: 326 till 395)351

Självbedömning

Bedöm vad du gör regelbundet nu, lägg till ett kort exempel som underlag och planera en åtgärd för dina viktigaste gap. Dina svar sparas bara i den här webbläsaren.

Bedömt 0 av 10 färdigheter: 0 uppfyller den förväntade nivån, 0 ligger under och 0 ligger över.

Upphandlingsprocess Förväntat: Erfaren
Anbudsutvärdering Förväntat: Tillämpande
Regler och policy för offentlig upphandling Förväntat: Tillämpande
Upphandling av teknik och molntjänster Förväntat: Tillämpande
Marknadsanalys och marknadsdialog Förväntat: Tillämpande
Kommersiella förhandlingar Förväntat: Tillämpande
Socialt värde och hållbar upphandling Förväntat: Tillämpande
Creating value for money Förväntat: Tillämpande
Stakeholder relationship management Förväntat: Tillämpande
Informationsstyrning och dataskydd Förväntat: Tillämpande
Ladda ner tom fil