Руководитель финансовой группы

Диапазон 5 · Финансовый специалист · Баллов оценки должности: 376

Этот текст переведён с английского языка помощником на основе искусственного интеллекта и ещё не проверен носителем языка. Цитаты из рамки компетенций профессии цифровых технологий и данных правительства Соединённого Королевства (UK GDaD PCF) и из ESCO оставлены на английском языке.

Руководители финансовых групп руководят командой по обработке финансовых операций или работают финансовыми аналитиками, обеспечивая точность, контролируемость и эффективность процессов и своевременную готовность отчётности.

Обязанности

Руководить командой по обработке финансовых операций, планируя её работу так, чтобы соблюдать сроки платежей, взыскания задолженности и закрытия месяца.
Вести регистр учёта или финансовый процесс и отчитываться о его результатах, таких как сроки оплаты и старая задолженность.
Проверять и улучшать финансовый контроль и предоставлять доказательства внутренним и внешним аудиторам.
Готовить сверки балансовых счетов и рабочие документы для годовой отчётности.
Улучшать процессы, например автоматизируя сопоставление счетов или вводя самообслуживание для распорядителей бюджета.
Обучать и поддерживать сотрудников команды и проверять их работу.

Навыки

Навык	Ожидаемый уровень	Что означает этот уровень
Финансовые операции и регистры учётаЭтот справочник	Практик (3)	Вы можете: вести регистр учёта или процесс обработки операций и поддерживать его точность и актуальность расследовать и закрывать сложные расхождения и старые остатки улучшать процессы обработки операций, например автоматизируя сопоставление или согласования обучать других сотрудников и проверять их работу
Финансовая отчётность и годовая бухгалтерская отчётностьЭтот справочник	Рабочий (2)	Вы можете: готовить проводки на конец месяца и года, такие как начисления, расходы будущих периодов и резервы готовить разделы годовой отчётности и пояснения к ней применять стандарты бухгалтерского учёта к типовым операциям, например к капитализации программного обеспечения и оборудования
Управленческий учётЭтот справочник	Рабочий (2)	Вы можете: готовить ежемесячные бюджетные отчёты и объяснять основные отклонения правильно относить затраты на центры затрат, проекты, капитальные и текущие расходы помогать распорядителям бюджета понимать свои бюджеты и управлять ими
Финансовые системыЭтот справочник	Практик (3)	Вы можете: администрировать финансовую систему или систему расчёта заработной платы, включая доступ, рабочие процессы и отчётность проектировать отчёты и панели мониторинга для распорядителей бюджета тестировать изменения и обновления системы автоматизировать повторяющиеся финансовые задачи
Финансовый контроль и аудитЭтот справочник	Практик (3)	Вы можете: проверять и улучшать меры контроля финансового процесса вести запросы аудиторов по своей области и согласовывать действия по выводам писать и обновлять финансовые процедуры работать со специалистами по противодействию мошенничеству, чтобы снижать риск мошенничества
НалогиЭтот справочник	Рабочий (2)	Вы можете: готовить налоговые декларации и сверки под руководством применять правильный налоговый режим к типовым закупкам и доходам проверять статус занятости подрядчиков по указаниям
Финансы государственного сектораЭтот справочник	Рабочий (2)	Вы можете: применять правила организации о капитальных и текущих расходах к повседневным расходам объяснить, как распределение средств и лимиты расходов влияют на вашу область распознавать расходы, требующие одобрения источника финансирования или органа контроля расходов
Stakeholder relationship managementUK GDaD PCF	Рабочий (2)	You can: identify important stakeholders and communicate with them clearly and regularly tailor communication to stakeholders' needs and work with them to build relationships while meeting user needs build and reach consensus with stakeholders work to improve stakeholder relationships using evidence to explain decisions
Управление людьмиЭтот справочник	Рабочий (2)	Вы можете: контролировать повседневную работу и давать обратную связь участвовать в подборе и адаптации проводить регулярные индивидуальные беседы
Управление информацией и защита данныхЭтот справочник	Рабочий (2)	Вы можете: применять принципы защиты данных в своей работе участвовать в оценке воздействия на защиту данных правильно обрабатывать запросы информации и записи

Типичная квалификация и опыт

Бухгалтерская квалификация среднего или продвинутого уровня или равноценный опыт.
Опыт руководства финансовыми процессами или их координации.

Описание диапазона 5

Знания: Профессиональные или технические знания, как правило, на основе высшего образования или равноценного опыта.
Самостоятельность: Работает на общие цели в рамках профессиональных стандартов; планирует свою работу.
Масштаб: Собственная профессиональная работа в команде или продукте.
Руководство: Может направлять и проверять работу вспомогательного персонала и учеников.
Ответственность: Качество собственной профессиональной работы.

Оценка должности (иллюстративная)

Фактор	Уровень	Описание уровня	Баллы
Навыки общения и взаимодействия	4	Передаёт сложную, деликатную или спорную информацию, требующую навыков убеждения, переговоров или обучения, либо очень сложную информацию.	32
Знания, подготовка и опыт	5	Экспертиза в специализации, основанная на теории или практическом опыте (уровень высшего образования или равноценный).	120
Аналитические навыки и навыки суждения	3	Суждения о различных фактах или ситуациях, требующих анализа или сравнения вариантов.	27
Навыки планирования и организации	2	Планирует несложные задачи или мероприятия, некоторые из них текущие.	15
Физические навыки	3	Развитые навыки, требующие скорости или точности, такие как продвинутая работа с клавиатурой.	27
Ответственность за помощь пациентам и клиентам	1	Помогает пациентам, клиентам или родственникам при эпизодическом контакте.	4
Ответственность за развитие политики и услуг	3	Внедряет политику в своей области и предлагает изменения, затрагивающие другие области.	21
Ответственность за финансовые и материальные ресурсы	3	Санкционирует платежи, закупает некоторые активы или материалы, контролирует или держит делегированный бюджет либо обслуживает активы.	21
Ответственность за людей	3	Ежедневно руководит группой сотрудников, проводит базовое или специальное обучение или даёт основные кадровые консультации.	21
Ответственность за информационные ресурсы	4	Адаптирует или проектирует информационные системы по спецификациям других либо ведёт информационные системы отдела в качестве основной обязанности.	24
Ответственность за исследования и разработки	2	Регулярно проводит исследования, разработки, испытания либо тестирование оборудования и систем в рамках работы.	12
Свобода действий	3	Следует определённой политике и процедурам; работой управляют, а не надзирают за ней.	21
Физическая нагрузка	2	Часто сидит или стоит в стеснённом положении либо время от времени испытывает лёгкую или умеренную нагрузку.	7
Умственная нагрузка	3	Частая концентрация на непредсказуемой работе либо эпизодическая длительная концентрация.	12
Эмоциональная нагрузка	1	Редкое воздействие или эпизодическое косвенное воздействие тяжёлых обстоятельств.	5
Условия труда	2	Эпизодические неприятные условия, частые поездки или работа на открытом воздухе либо почти непрерывная работа с экраном в большинство дней.	7
Итого (диапазон 5: от 326 до 395)			376

Ответственность за людей на уровне 3, поскольку должность ежедневно руководит небольшой финансовой командой. Финансовый аналитик в этом диапазоне получил бы уровень 2 по ответственности за людей и уровень 4 по анализу.