사회적 가치와 지속 가능한 조달
조달과 계약을 활용해 사회적 가치, 환경적 지속 가능성, 공정한 공급망을 실현하고 공급자가 이행한 바를 측정한다.
수준
- 1. 인지
할 수 있는 일:
- 사회적 가치와 지속 가능한 조달이 조직에 무엇을 의미하는지 설명한다
- 2. 실무
할 수 있는 일:
- 입찰에 표준 사회적 가치 및 지속 가능성 질문을 포함한다
- 공급자로부터 사회적 가치 보고서를 수집한다
- 3. 실천가
할 수 있는 일:
- 계약에 맞는 사회적 가치와 지속 가능성 기준을 정한다
- 지역 일자리, 기술, 탄소 감축 같은 공급자의 약속을 관리한다
- 강제 노동과 그 밖의 인권 침해 같은 위험이 없는지 공급망을 확인한다
- 4. 전문가
할 수 있는 일:
- 조직의 사회적 가치 및 지속 가능한 조달 정책을 정한다
- 사회적 가치와 탄소 성과를 이사회에 보고한다
가장 가까운 ESCO 스킬
Contains ESCO v1.2.1 data (https://esco.ec.europa.eu/). © European Union. Reuse authorised under Commission Decision 2011/833/EU.
이 스킬을 기대하는 역할 수준
| 역할 수준 | 역할 | 밴드 | 기대 수준 |
|---|---|---|---|
| 조달 담당자 | 조달 담당자 | 5 | 실무 |
| 시니어 조달 담당자 | 조달 담당자 | 6 | 실천가 |
| 조달 책임자 | 조달 책임자 | 8c | 실천가 |
| 조달·상무 디렉터 | 조달 책임자 | 9 | 전문가 |
| 시니어 카테고리 매니저 | 카테고리 매니저 | 8b | 실천가 |
| 카테고리 책임자 | 카테고리 매니저 | 8c | 실천가 |