Ingeniero DevOps principal
Banda 8c · Ingeniero DevOps · 646 puntos de valoración del puesto
Este texto ha sido traducido del inglés por un asistente de inteligencia artificial y todavía no lo ha revisado un hablante nativo de español. Las citas del Marco de Capacidades de la Profesión Digital y de Datos del Gobierno del Reino Unido (UK GDaD PCF) y de ESCO se mantienen en inglés.
Nivel del UK GDaD PCF: Principal DevOps engineer
A principal DevOps engineer leads and plans development across large or multiple teams, defining the strategic vision for delivery.
At this role level, you will:
- identify, test and champion the adoption of emerging technologies
- ensure that security, stability and capacity are embedded in the development and deployment of services
- develop a team’s capability by rewarding high performers
- shape career paths and recruit the right talent
- identify skills gaps and important dependencies within technical teams
There are 2 different roles at this level - a technical role and a management role.
Responsabilidades
- Fijar la estrategia de cómo la organización crea, publica, aloja y gestiona sus servicios de salud digital.
- Asesorar a la alta dirección sobre el alojamiento, la resiliencia, la ciberseguridad y la inversión en plataformas.
- Asegurarse de que los planes de continuidad de negocio y de recuperación ante desastres de los servicios clínicos críticos son realistas y están probados.
- Evaluar y promover nuevas tecnologías y prácticas, equilibrando la innovación con la seguridad y la estabilidad.
- Ampliar la capacidad DevOps de la organización, incluidos la selección, los itinerarios profesionales y los planes de competencias.
Habilidades
| Habilidad | Nivel esperado | Qué significa este nivel |
|---|---|---|
| Availability and capacity management | Profesional (3) | You can:
|
| Development process optimisation | Profesional (3) | You can:
|
| Information security | Experto (4) | You can:
|
| Modern development standards | Experto (4) | You can:
|
| Programming and build (software engineering) | Profesional (3) | You can:
|
| Prototyping | Experto (4) | You can:
|
| Service support | Experto (4) | You can:
|
| Systems design | Profesional (3) | You can:
|
| Systems integration | Experto (4) | You can:
|
| User focus | Profesional (3) | You can:
|
| Comprensión de los servicios de salud y asistencia | Profesional (3) | Puede:
|
| Gestión del riesgo clínico | Profesional (3) | Puede:
|
| Gobernanza de la información y protección de datos | Profesional (3) | Puede:
|
| Gestión de vulnerabilidades | Experto (4) | Puede:
|
| Operaciones de seguridad | Profesional (3) | Puede:
|
| Gestión del riesgo organizativo | Profesional (3) | Puede:
|
| Gestión de personas | Experto (4) | Puede:
|
| Gestión presupuestaria | Profesional (3) | Puede:
|
Cualificaciones y experiencia habituales
- Amplia experiencia en la dirección de la ingeniería DevOps y de plataformas en varios equipos u organizaciones.
Descripción de la banda 8c
- Conocimientos
- Conocimiento experto y una amplia comprensión de la organización y del sector.
- Autonomía
- Fija la estrategia de una función; rinde cuentas ante un director.
- Alcance
- Una función o departamento.
- Liderazgo
- Dirige una función a través de varios niveles de gestión.
- Rendición de cuentas
- El rendimiento, la plantilla y el presupuesto de una función.
Valoración del puesto (ilustrativa)
| Factor | Nivel | Resumen del nivel | Puntos |
|---|---|---|---|
| Habilidades de comunicación y relación | 5 | Da información muy compleja o polémica que requiere habilidades desarrolladas de persuasión y negociación, presenta ante grupos grandes, o se comunica cuando hay barreras importantes para la aceptación. | 45 |
| Conocimientos, formación y experiencia | 8 | Conocimiento avanzado (doctorado más formación adicional o equivalente), o conocimiento especializado de más de una disciplina adquirido durante un largo periodo. | 240 |
| Habilidades analíticas y de juicio | 5 | Juicios sobre hechos o situaciones muy complejos que requieren análisis, interpretación y comparación de opciones. | 60 |
| Habilidades de planificación y organización | 5 | Elabora planes estratégicos a largo plazo, con incertidumbre y efectos en toda la organización. | 60 |
| Habilidades físicas | 2 | Habilidades adquiridas con la práctica, como el uso normal del teclado o la conducción. | 15 |
| Responsabilidad en la atención a pacientes y usuarios | 1 | Ayuda a pacientes, usuarios o familiares durante un contacto ocasional. | 4 |
| Responsabilidad en el desarrollo de políticas y servicios | 5 | Aplica y desarrolla diversas políticas o servicios para una dirección. | 45 |
| Responsabilidad sobre recursos financieros y materiales | 3 | Autoriza pagos, compra algunos activos o suministros, supervisa o gestiona un presupuesto delegado, o mantiene activos. | 21 |
| Responsabilidad sobre personas | 4 | Gestiona directamente una función o departamento, diseña programas de formación como tarea principal, o presta toda la gama de servicios de recursos humanos. | 32 |
| Responsabilidad sobre recursos de información | 5 | Diseña y desarrolla sistemas de información importantes, o gestiona los sistemas de información de varios servicios como tarea principal. | 34 |
| Responsabilidad en investigación y desarrollo | 2 | Realiza con regularidad investigación, desarrollo, ensayos o pruebas de equipos y sistemas como parte del puesto. | 12 |
| Libertad de actuación | 5 | Trabaja dentro de políticas generales y, en la mayoría de los casos, decide cómo interpretarlas. | 45 |
| Esfuerzo físico | 1 | Estar sentado, de pie y caminar, con poco esfuerzo físico. | 3 |
| Esfuerzo mental | 4 | Concentración prolongada frecuente, o concentración intensa ocasional. | 18 |
| Esfuerzo emocional | 1 | Exposición rara, o exposición indirecta ocasional, a circunstancias angustiosas. | 5 |
| Condiciones de trabajo | 2 | Condiciones desagradables ocasionales, viajes o trabajo al aire libre frecuentes, o uso casi continuo de pantallas la mayoría de los días. | 7 |
| Total (banda 8c: de 630 a 674) | 646 | ||
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