Младший технический архитектор
Диапазон 6 · Технический архитектор · Баллов оценки должности: 412
Этот текст переведён с английского языка помощником на основе искусственного интеллекта и ещё не проверен носителем языка. Цитаты из рамки компетенций профессии цифровых технологий и данных правительства Соединённого Королевства (UK GDaD PCF) и из ESCO оставлены на английском языке.
Уровень UK GDaD PCF: Associate technical architect
An associate technical architect supports technical architects in putting forward designs as solutions to technology challenges, usually under supervision.
At this role level, you will:
- work closely with developers when designing appropriate solutions
- have an understanding of the overall strategy and how your work supports it
Обязанности
- Рисовать технические схемы и документировать компоненты, хостинг и интеграции существующих сервисов.
- Под руководством изучать технологические варианты и обобщать их достоинства и недостатки.
- Работать с разработчиками, чтобы проверять, что сборки соответствуют согласованным проектам и шаблонам.
- Фиксировать технические решения и поддерживать проектные документы в актуальном состоянии.
Навыки
| Навык | Ожидаемый уровень | Что означает этот уровень |
|---|---|---|
| Architect for the whole context | Осведомлённость (1) | You can:
|
| Architecture communication | Осведомлённость (1) | You can:
|
| Community collaboration | Осведомлённость (1) | You can:
|
| Making architectural decisions | Осведомлённость (1) | You can:
|
| Strategy design | Осведомлённость (1) | You can:
|
| Technical design throughout the life cycle | Рабочий (2) | You can:
|
| Понимание услуг здравоохранения и ухода | Осведомлённость (1) | Вы можете:
|
| Совместимость медицинских данных | Рабочий (2) | Вы можете:
|
| Управление информацией и защита данных | Осведомлённость (1) | Вы можете:
|
| Управление клиническими рисками | Осведомлённость (1) | Вы можете:
|
Типичная квалификация и опыт
- Высшее образование в области информатики или смежной области либо равноценный опыт в разработке программного обеспечения или инфраструктуры.
- Специальные знания в области технического проектирования на уровне послевузовского диплома или равноценный опыт.
Описание диапазона 6
- Знания
- Специальные знания по ряду процедур, полученные благодаря дополнительному обучению или опыту.
- Самостоятельность
- Работает самостоятельно; толкует политику для своей области; обращается за советом по сложным вопросам.
- Масштаб
- Продукт, услуга или направление работы.
- Руководство
- Может руководить небольшой командой или наставлять коллег.
- Ответственность
- Результаты своего направления работы и качество даваемых советов.
Оценка должности (иллюстративная)
| Фактор | Уровень | Описание уровня | Баллы |
|---|---|---|---|
| Навыки общения и взаимодействия | 4 | Передаёт сложную, деликатную или спорную информацию, требующую навыков убеждения, переговоров или обучения, либо очень сложную информацию. | 32 |
| Знания, подготовка и опыт | 6 | Специальные знания по всему спектру специализации (уровень послевузовского диплома или равноценный). | 156 |
| Аналитические навыки и навыки суждения | 4 | Суждения о сложных фактах или ситуациях, требующих анализа, интерпретации и сравнения вариантов. | 42 |
| Навыки планирования и организации | 3 | Планирует несколько сложных мероприятий, корректируя планы по мере необходимости. | 27 |
| Физические навыки | 2 | Навыки, приобретённые практикой, такие как обычная работа с клавиатурой или вождение. | 15 |
| Ответственность за помощь пациентам и клиентам | 1 | Помогает пациентам, клиентам или родственникам при эпизодическом контакте. | 4 |
| Ответственность за развитие политики и услуг | 3 | Внедряет политику в своей области и предлагает изменения, затрагивающие другие области. | 21 |
| Ответственность за финансовые и материальные ресурсы | 1 | Бережно относится к оборудованию и ресурсам, используемым в своей работе. | 5 |
| Ответственность за людей | 1 | Показывает свои рабочие процедуры новым или менее опытным коллегам. | 5 |
| Ответственность за информационные ресурсы | 5 | Проектирует и развивает крупные информационные системы либо ведёт информационные системы нескольких служб в качестве основной обязанности. | 34 |
| Ответственность за исследования и разработки | 2 | Регулярно проводит исследования, разработки, испытания либо тестирование оборудования и систем в рамках работы. | 12 |
| Свобода действий | 4 | Результаты определены, но работник сам решает, как их достичь, в рамках общей политики. | 32 |
| Физическая нагрузка | 1 | Сидит, стоит и ходит, с небольшой физической нагрузкой. | 3 |
| Умственная нагрузка | 3 | Частая концентрация на непредсказуемой работе либо эпизодическая длительная концентрация. | 12 |
| Эмоциональная нагрузка | 1 | Редкое воздействие или эпизодическое косвенное воздействие тяжёлых обстоятельств. | 5 |
| Условия труда | 2 | Эпизодические неприятные условия, частые поездки или работа на открытом воздухе либо почти непрерывная работа с экраном в большинство дней. | 7 |
| Итого (диапазон 6: от 396 до 465) | 412 | ||
Отнесён выше диапазона, предлагаемого по грейду UK GDaD PCF (диапазон 5): объявления о вакансиях в секторе здравоохранения относят эту роль к диапазону 6. Знания оцениваются на уровне послевузовского диплома, а информационные ресурсы на уровне 5, поскольку должность проектирует части крупных информационных систем.
Самооценка
Оцените то, что вы регулярно делаете сейчас, добавьте короткий пример в качестве доказательства и запланируйте действие для самых важных пробелов. Ваши ответы сохраняются только в этом браузере.
Оценено навыков: 0 из 10. На ожидаемом уровне: 0, ниже: 0, выше: 0.