Senior contractmanager
Band 8a · Contractmanager · 553 punten van de functiewaardering
Deze tekst is door een AI-assistent uit het Engels vertaald en is nog niet beoordeeld door een moedertaalspreker. Citaten uit het UK GDaD PCF (het kader voor digitale en datagerelateerde beroepen van de Britse overheid) en uit ESCO blijven in het Engels.
Beheert de strategische contracten en contracten met hoog risico van de organisatie, zoals het elektronisch patiëntendossier en cloudhosting, en leidt de relaties met sleutelleveranciers.
Verantwoordelijkheden
- Strategische contracten voor klinische systemen en technologiediensten beheren, inclusief mobilisatie van nieuwe contracten.
- Strategische gesprekken met sleutelleveranciers leiden over prestaties, roadmap, risico’s en verbeterplannen.
- Rechtsmiddelen uit het contract gebruiken, zoals servicekredieten en herstelplannen, wanneer prestaties tekortschieten.
- Wijzigingen van contracten, verlengingen en de schikking van geschillen onderhandelen.
- Plannen voor uitstap en overgang schrijven en testen, inclusief teruggave van data in standaardformaten en veilige verwijdering.
- Risico’s van leveranciers beoordelen, zoals financiële gezondheid, cyberbeveiliging en toeleveringsketen, en plannen voor het falen van een leverancier.
- Contractmanagers coachen en begeleiden.
Vaardigheden
| Vaardigheid | Verwacht niveau | Wat het niveau betekent |
|---|---|---|
| Contractmanagement | Expert (4) | U kunt:
|
| Beheer van relaties met leveranciers | Ervaren (3) | U kunt:
|
| Uitstap plannen en teruggave van data | Ervaren (3) | U kunt:
|
| Commerciële onderhandeling | Ervaren (3) | U kunt:
|
| Aanbesteding van technologie en cloud | Ervaren (3) | U kunt:
|
| Regels en beleid voor overheidsaanbesteding | Ervaren (3) | U kunt:
|
| Commercial management | Ervaren (3) | You can:
|
| Stakeholder relationship management | Ervaren (3) | You can:
|
| Risicomanagement van de organisatie | Ervaren (3) | U kunt:
|
| Diensten voor gezondheid en zorg begrijpen | Toepassend (2) | U kunt:
|
Typische kwalificaties en ervaring
- Een erkende kwalificatie in inkoop of contractmanagement op gevorderd niveau, of een master in een verwant vak, of gelijkwaardige ervaring.
- Aanzienlijke ervaring met het beheren van strategische contracten voor technologie of uitbestede diensten.
Overzicht van Band 8a
- Kennis
- Deskundige kennis van een discipline en het beheer ervan.
- Zelfstandigheid
- Vertaalt het beleid van de organisatie voor een dienst; bepaalt de richting van het team.
- Reikwijdte
- Een servicegebied of een discipline binnen de hele organisatie.
- Leiderschap
- Leidt een team, of leidt een discipline zonder hiërarchische leiding.
- Verantwoording
- Een servicegebied, het personeel ervan en het budget.
Functiewaardering (illustratief)
| Factor | Niveau | Samenvatting van het niveau | Punten |
|---|---|---|---|
| Communicatie- en relatievaardigheden | 5 | Geeft zeer complexe of omstreden informatie die ontwikkelde overtuigings- en onderhandelingsvaardigheden vraagt, presenteert voor grote groepen, of communiceert waar aanzienlijke belemmeringen voor aanvaarding bestaan. | 45 |
| Kennis, opleiding en ervaring | 7 | Sterk ontwikkelde specialistische kennis over de volle breedte van het specialisme (masterniveau of gelijkwaardig). | 196 |
| Analytische en oordeelsvaardigheden | 5 | Oordelen over zeer complexe feiten of situaties die analyse, interpretatie en vergelijking van opties vragen. | 60 |
| Plannings- en organisatievaardigheden | 4 | Plant een brede reeks complexe activiteiten of strategieën en past ze waar nodig aan. | 42 |
| Lichamelijke vaardigheden | 2 | Vaardigheden verworven door oefening, zoals standaard toetsenbordgebruik of autorijden. | 15 |
| Verantwoordelijkheid voor de zorg voor patiënten en cliënten | 1 | Helpt patiënten, cliënten of familieleden bij incidenteel contact. | 4 |
| Verantwoordelijkheid voor beleid en dienstontwikkeling | 4 | Voert beleid uit en ontwikkelt beleid of diensten voor een dienst of meerdere gebieden. | 32 |
| Verantwoordelijkheid voor financiële en materiële middelen | 4 | Beheert of stelt het budget vast voor een afdeling of dienst, of koopt of onderhoudt de bezittingen ervan. | 32 |
| Verantwoordelijkheid voor mensen | 3 | Leidt dagelijks een groep personeel, geeft kerntraining of gespecialiseerde training, of geeft HR-advies op kerngebieden. | 21 |
| Verantwoordelijkheid voor informatiebronnen | 3 | Maakt formele notulen, schrijft regelmatig rapporten of query’s, of onderhoudt informatiesystemen als belangrijke taak. | 16 |
| Verantwoordelijkheid voor onderzoek en ontwikkeling | 2 | Doet als onderdeel van de functie regelmatig onderzoek, ontwikkeling, proeven of testen van apparatuur en systemen. | 12 |
| Handelingsvrijheid | 5 | Werkt binnen algemeen beleid en bepaalt in de meeste gevallen hoe het wordt geïnterpreteerd. | 45 |
| Lichamelijke inspanning | 1 | Zitten, staan en lopen, met weinig lichamelijke inspanning. | 3 |
| Geestelijke inspanning | 4 | Regelmatig langdurige concentratie, of af en toe intense concentratie. | 18 |
| Emotionele inspanning | 1 | Zeldzame blootstelling, of af en toe indirecte blootstelling, aan schokkende omstandigheden. | 5 |
| Werkomstandigheden | 2 | Af en toe onaangename omstandigheden, regelmatig reizen of buitenwerk, of bijna continu beeldschermgebruik op de meeste dagen. | 7 |
| Totaal (Band 8a: 540 tot 584) | 553 | ||
Vacatures in de gezondheidssector plaatsen deze rol op Band 8a. Kennis, analyse en handelingsvrijheid worden gescoord op het profiel van Band 8a omdat de functie de strategische contracten van de organisatie met weinig toezicht beheert. Financiële middelen is niveau 4 omdat de functie de uitgaven en bezittingen van dienstencontracten met hoge waarde beheert.
Zelfbeoordeling
Beoordeel wat u nu regelmatig doet, voeg een kort voorbeeld als bewijs toe en plan een actie voor uw belangrijkste hiaten. Uw antwoorden worden alleen in deze browser opgeslagen.
0 van 10 vaardigheden beoordeeld: 0 voldoen aan het verwachte niveau, 0 eronder, 0 erboven.