Designing strategically
Designing strategically involves influencing and aligning design work to your organisation’s strategic objectives, and contributing to or embedding design patterns and practices across your organisation.
수준
- 1. 인지
You can:
- explain the importance of aligning to the strategy of an organisation
- describe how your design work aligns to the wider goals and vision of your team
- explain the value of using patterns and components when designing content and services
- 2. 실무
You can:
- align your design work to both the goals and vision of your team and the strategic objectives of your organisation
- identify potential risks and use design to mitigate them
- identify opportunities and use design to take advantage of them
- contribute to the development of design patterns and components
- 3. 실천가
You can:
- develop a strategy defining the purpose, impact and stages of your work to design content or services, aligning it with wider goals
- use risks, opportunities and constraints in technology, systems and policy to shape your design work
- identify and create new design patterns and components
- 4. 전문가
You can:
- work with leaders to ensure that design is part of developing organisational strategy, and involved early enough in policy, technology and delivery processes to inform effective decision making
- enable use of patterns and components across the organisation
- help teams align their work to the goals and vision of their organisation
Contains public sector information from the UK Government Digital and Data Profession Capability Framework (https://understand-digital-data-roles-skills.service.gov.uk/), licensed under the Open Government Licence v3.0. © Crown copyright.
가장 가까운 ESCO 스킬
Contains ESCO v1.2.1 data (https://esco.ec.europa.eu/). © European Union. Reuse authorised under Commission Decision 2011/833/EU.
이 스킬을 기대하는 역할 수준
| 역할 수준 | 역할 | 밴드 | 기대 수준 |
|---|---|---|---|
| 어소시에이트 서비스 디자이너 | 서비스 디자이너 | 4 | 인지 |
| 주니어 서비스 디자이너 | 서비스 디자이너 | 5 | 인지 |
| 서비스 디자이너 | 서비스 디자이너 | 6 | 실무 |
| 시니어 서비스 디자이너 | 서비스 디자이너 | 7 | 실천가 |
| 리드 서비스 디자이너 | 서비스 디자이너 | 8b | 실천가 |
| 서비스 디자인 책임자 | 서비스 디자이너 | 8c | 전문가 |
| 어소시에이트 인터랙션 디자이너 | 인터랙션 디자이너 | 4 | 인지 |
| 주니어 인터랙션 디자이너 | 인터랙션 디자이너 | 5 | 인지 |
| 인터랙션 디자이너 | 인터랙션 디자이너 | 6 | 실무 |
| 시니어 인터랙션 디자이너 | 인터랙션 디자이너 | 7 | 실천가 |
| 리드 인터랙션 디자이너 | 인터랙션 디자이너 | 8b | 실천가 |
| 인터랙션 디자인 책임자 | 인터랙션 디자이너 | 8c | 전문가 |
| 어소시에이트 콘텐츠 디자이너 | 콘텐츠 디자이너 | 4 | 인지 |
| 주니어 콘텐츠 디자이너 | 콘텐츠 디자이너 | 5 | 인지 |
| 콘텐츠 디자이너 | 콘텐츠 디자이너 | 6 | 실무 |
| 시니어 콘텐츠 디자이너 | 콘텐츠 디자이너 | 7 | 실천가 |
| 리드 콘텐츠 디자이너 | 콘텐츠 디자이너 | 8b | 전문가 |
| 콘텐츠 디자인 책임자 | 콘텐츠 디자이너 | 8c | 전문가 |