Técnico de gobernanza de la información
El personal de gobernanza de la información ayuda a la organización a tratar la información personal y sanitaria de forma lícita, segura y ética. Asesora a los equipos sobre la protección de datos y la confidencialidad, tramita las solicitudes de derechos de información, apoya las evaluaciones de impacto relativas a la protección de datos, gestiona las brechas de datos y reúne las evidencias que demuestran que la organización cumple las normas de gobernanza de la información.
Este texto ha sido traducido del inglés por un asistente de inteligencia artificial y todavía no lo ha revisado un hablante nativo de español. Las citas del Marco de Capacidades de la Profesión Digital y de Datos del Gobierno del Reino Unido (UK GDaD PCF) y de ESCO se mantienen en inglés.
- Familia
- Gobernanza de la información
- Rol del UK GDaD PCF
- Ninguno: esta referencia define el rol
- Ocupaciones de ESCO
- data protection officer (ISCO-08 2619); document management officer (ISCO-08 1349)
- En GitHub
- Documento del rol · Datos del rol
Niveles
| Banda | Nivel del rol | Nivel del UK GDaD PCF | Grados de la función pública | Puntos de valoración del puesto |
|---|---|---|---|---|
| 4 | Técnico de gobernanza de la información | — | — | 302 |
| 5 | Técnico de gobernanza de la información sénior | — | — | 364 |
| 6 | Líder de gobernanza de la información | — | — | 434 |
| 7 | Gestor de gobernanza de la información | — | — | 490 |
| 8a | Responsable de gobernanza de la información | — | — | 560 |
En una organización de atención sanitaria digital
- La legislación de protección de datos otorga una protección adicional a la información sanitaria, por lo que el listón del uso lícito, la seguridad y la transparencia es alto.
- Los servicios de salud digital suelen compartir datos entre muchas organizaciones asistenciales, por lo que los acuerdos de intercambio de información y los flujos de datos necesitan una revisión cuidadosa.
- Los pacientes y el público tienen derechos legales de acceso a sus historias y a la información de la organización, con plazos estrictos.
- Las brechas de datos que afectan a información sanitaria pueden causar daños y angustia reales, por lo que los incidentes necesitan una gestión rápida y cuidadosa.
- Los nuevos usos de los datos, como la analítica, la investigación y la IA, plantean cuestiones de consentimiento, confidencialidad y confianza pública.
Ocupaciones y habilidades de ESCO
ESCO enumera las habilidades y los conocimientos que los empleadores suelen necesitar (esenciales) o pueden necesitar (opcionales) en cada ocupación. Úselos como lista de comprobación en las conversaciones sobre el desarrollo.
data protection officer
Data protection officers ensure that the processing of personal data in an organisation is compliant with data protection standards and with the obligations set out in the applicable legislation such as GDPR. They elaborate and implement the organisation policy related to data protection, are responsible for data protection impact assessments and handle complaints and requests from third parties and regulatory agencies. Data protection officers lead investigations into potential data breaches, conduct internal audits and act as point of contact within the organisation on any matters related to the processing of personal data. Data protection officers may develop training programmes and provide training to other employees on data protection procedures.
Habilidades y conocimientos esenciales (33)
Habilidades y competencias
- advise on government policy compliance
- apply information security policies
- cooperate with colleagues
- define organisational standards
- develop information security strategy
- develop organisational policies
- develop training programmes
- ensure compliance with legal requirements
- ensure information privacy
- identify legal requirements
- implement ICT security policies
- keep up-to-date with regulations
- manage data for legal matters
- monitor legislation developments
- protect personal data and privacy
- provide legal advice
- respect data protection principles
- respond to enquiries
- train employees
- use consulting techniques
Conocimientos
Habilidades y conocimientos opcionales (16)
Habilidades y competencias
- address identified risks
- analyse legal enforceability
- apply system organisational policies
- assist with litigation matters
- conduct impact evaluation of ICT processes on business
- document project progress
- estimate impact of risks
- maintain internal communication systems
- manage digital identity
- manage keys for data protection
- perform data cleansing
- perform project management
- support managers
- write work-related reports
Conocimientos
document management officer
Document management officers ensure that the documents required for their organisation's functioning and daily operations are registered, classified and archived correctly and are made available to the different services or to the public upon request. They oversee the implementation of internal procedures and promote proper document management practices within the organisation, providing training to other employees on document management procedures. They may operate electronic records management systems (ERMS), electronic document management systems (EDMS) and archives management systems (AMS) and provide support in defining related technical requirements.
Habilidades y conocimientos esenciales (34)
Habilidades y competencias
- analyse business processes
- apply information security policies
- apply organisational techniques
- develop classification systems
- develop organisational policies
- ensure proper document management
- facilitate access to information
- manage archive
- manage content metadata
- manage data collection systems
- manage digital archives
- monitor developments in field of expertise
- organise information
- oversee record management
- respect data protection principles
- set up documentation control system
- train employees
- use software for data preservation
- work in an international environment
Conocimientos
- ICT infrastructure
- access to documents regulations
- business process modelling
- data protection
- database management systems
- digitization
- document management
- document sharing procedures
- documentation types
- government policy implementation
- information architecture
- information categorisation
- information confidentiality
- intellectual property law
- internal risk management policy
Habilidades y conocimientos opcionales (26)
Habilidades y competencias
- appraise historical documents
- assess reliability of data
- communicate with stakeholders
- develop information standards
- digitise documents
- draft tender documentation
- ensure compliance with legal requirements
- ensure information transparency
- evaluate tender
- file documents
- maintain computer hardware
- monitor legislation developments
- operate relational database management system
- perform data analysis
- propose ICT solutions to business problems
- provide cost benefit analysis reports
- utilise machine learning
Conocimientos
Contains ESCO v1.2.1 data (https://esco.ec.europa.eu/). © European Union. Reuse authorised under Commission Decision 2011/833/EU.