Dylunio a darparu dysgu

Yn wreiddiol i'r cyfeirlyfr hwn.

Lefelau

1. Ymwybyddiaeth

Gallwch:

• egluro'r gwahaniaeth rhwng hyfforddiant, dysgu, a datblygu
• cefnogi'r gwaith o redeg cyrsiau a chadw cofnodion hyfforddiant

2. Gweithio

Gallwch:

• cyflwyno sesiynau hyfforddi wedi'u diffinio'n dda wyneb yn wyneb ac ar-lein
• adeiladu e-ddysgu syml yn y system rheoli dysgu
• casglu a chrynhoi adborth dysgwyr

3. Ymarferydd

Gallwch:

• dadansoddi anghenion dysgu a dylunio rhaglenni cyfunol i'w diwallu
• gosod deilliannau dysgu a gwerthuso effaith, nid boddhad yn unig
• gwneud dysgu'n hygyrch ac yn gynhwysol i'r holl staff

4. Arbenigwr

Gallwch:

• gosod strategaeth a safonau dysgu'r sefydliad
• arwain y cynnig dysgu, ei dechnoleg, a'i gyllid
• dangos yr adenillion ar fuddsoddiad y sefydliad mewn dysgu

Sgiliau ESCO agosaf

• develop training programmes (cyfatebiaeth agos)
• train employees (cyfatebiaeth agos)
• evaluate training (cyfatebiaeth gul)
• apply blended learning (cyfatebiaeth gul)

Contains ESCO v1.2.1 data (https://esco.ec.europa.eu/). © European Union. Reuse authorised under Commission Decision 2011/833/EU.

Lefelau rôl sy'n disgwyl y sgil hon