Kaupandi

Launaflokkur 4 · Innkaupafulltrúi · 279 stig starfsmats

Þessi texti var þýddur úr ensku af gervigreindaraðstoðarmanni og hefur ekki enn verið yfirfarinn af móðurmálshafa. Tilvitnanir í UK GDaD PCF (hæfniramma bresku ríkisstjórnarinnar fyrir stafræn störf og gagnastörf) og í ESCO haldast á ensku.

Kaupir vörur og þjónustu með tilboðum og rammasamningsúttektum, þar á meðal hefðbundinn hugbúnað, tæki og leyfi, innan fasts verklags.

Ábyrgð

Framkvæma tilboð og frekari samkeppni samkvæmt rammasamningum, með stöðluðum sniðmátum og rafræna útboðskerfinu.
Kaupa hefðbundinn hugbúnað, tæki og leyfi og fylgjast með endurnýjunum og fjölda leyfa.
Athuga að staðlaðar kröfur um öryggi, persónuvernd og aðgengi séu innifaldar fyrir kaup.
Semja um verð og skilmála fyrir hversdagsleg kaup.
Halda skýrri úttektarslóð og birta tilkynningar um samningsval þar sem reglur krefjast þess.
Greina útgjaldagögn til að finna útgjöld utan samninga og leggja til betri leiðir.

Færni

Færni	Væntanlegt stig	Hvað stigið merkir
InnkaupaferliÞessi viðmiðun	Starfshæf (2)	Þú getur: framkvæmt tilboð og úttektir úr rammasamningum með stöðluðum sniðmátum undirbúið útboðsgögn og stýrt skýringarspurningum í rafræna útboðskerfinu haldið skýrri úttektarslóð fyrir hver innkaup
Frá kaupum til greiðsluÞessi viðmiðun	Reynd (3)	Þú getur: stýrt ferlinu frá kaupum til greiðslu fyrir þjónustu og fylgst með fylgni og uppsöfnuðum málum greint útgjaldagögn til að finna útgjöld utan samninga og sparnað bætt ferlið og stýringar með samstarfsfólki í fjármálum
Reglur og stefna um opinber innkaupÞessi viðmiðun	Starfshæf (2)	Þú getur: beitt þeim innkaupareglum sem hæfa einföldum kaupum birt tilkynningar og haldið skrár sem uppfylla gagnsæisreglur komið auga á hvenær beiðni hætta á að brjóta reglur og vakið máls á því
Tækni- og skýjainnkaupÞessi viðmiðun	Starfshæf (2)	Þú getur: keypt hefðbundinn hugbúnað, vélbúnað og leyfi gegnum rammasamninga fylgst með fjölda leyfa, endurnýjunum og uppgjörsdögum tekið staðlaðar öryggis- og persónuverndarkröfur með í gögn
ViðskiptasamningaviðræðurÞessi viðmiðun	Starfshæf (2)	Þú getur: samið um verð og skilmála fyrir kaup af lágu verðmæti eða hversdagsleg kaup undirbúið gögn og valkosti fyrir samningaviðræður sem aðrir stýra
Markaðsgreining og samráð við markaðinnÞessi viðmiðun	Vitund (1)	Þú getur: fundið birgja í rammasamningum og birgjagagnagrunnum útskýrt hvers vegna snemmbúið samráð við markaðinn verður að vera sanngjarnt gagnvart öllum birgjum
Creating value for moneyUK GDaD PCF	Vitund (1)	You can: clearly describe the value of your work determine or estimate the benefits your work is expected to deliver identify opportunities for reuse, saving time and money
Stakeholder relationship managementUK GDaD PCF	Starfshæf (2)	You can: identify important stakeholders and communicate with them clearly and regularly tailor communication to stakeholders' needs and work with them to build relationships while meeting user needs build and reach consensus with stakeholders work to improve stakeholder relationships using evidence to explain decisions
Upplýsingastjórnun og persónuverndÞessi viðmiðun	Starfshæf (2)	Þú getur: beitt persónuverndarreglum í vinnu þinni lagt til persónuverndarmats meðhöndlað upplýsingabeiðnir og skrár rétt

Dæmigerð menntun og reynsla

Innkaupamenntun á vottorðsstigi, iðnnám í innkaupum eða sambærileg reynsla.
Reynsla af kaupum með tilboðum eða rammasamningum.

Yfirlit yfir launaflokk 4

Þekking: Ítarleg þekking á starfssviðinu, yfirleitt úr diplómunámi, iðnnámi eða sambærilegri reynslu.
Sjálfstæði: Vinnur innan leiðbeininga; leysir flest dagleg vandamál; yfirmaður er til ráðgjafar.
Umfang: Eigin vinna og afmörkuð þjónusta eða ferli.
Forysta: Getur haft umsjón með litlu teymi eða samræmt vinnu annarra.
Ábyrgðarskylda: Afhending afmarkaðrar þjónustu eða ferlis.

Starfsmat (lýsandi)

Þáttur	Stig	Samantekt stigs	Stig
Samskipta- og tengslafærni	3	Gefur hversdagslegar upplýsingar sem krefjast háttvísi eða sannfæringar, eða flóknar eða viðkvæmar upplýsingar, eða einfalda þjálfun fyrir hópa.	21
Þekking, þjálfun og reynsla	4	Ýmislegt verklag, að mestu ekki hversdagslegt, sem krefst fræða á miðstigi (til dæmis diplómanáms eða sambærilegrar reynslu).	88
Greiningar- og dómgreindarfærni	3	Leggur mat á ýmis atriði eða aðstæður sem krefjast greiningar eða samanburðar valkosta.	27
Skipulags- og áætlanafærni	2	Skipuleggur einföld verk eða athafnir, sumar áframhaldandi.	15
Líkamleg færni	3	Þróuð færni sem krefst hraða eða nákvæmni, svo sem háþróuð lyklaborðsnotkun.	27
Ábyrgð á umönnun sjúklinga og skjólstæðinga	1	Aðstoðar sjúklinga, skjólstæðinga eða aðstandendur í stökum samskiptum.	4
Ábyrgð á stefnumótun og þróun þjónustu	2	Framkvæmir stefnu á eigin sviði og leggur til breytingar á framkvæmd hennar.	12
Ábyrgð á fjárhagslegum og efnislegum auðlindum	3	Heimilar greiðslur, kaupir eignir eða vörur, vaktar eða stýrir framseldri fjárhagsáætlun, eða viðheldur eignum.	21
Ábyrgð á fólki	1	Sýnir nýju eða reynsluminna samstarfsfólki eigin vinnulag.	5
Ábyrgð á upplýsingaauðlindum	3	Ritar formlegar fundargerðir, skrifar reglulega skýrslur eða fyrirspurnir, eða viðheldur upplýsingakerfum sem megintilgang starfsins.	16
Ábyrgð á rannsóknum og þróun	1	Framkvæmir kannanir eða úttektir fyrir eigin vinnu; tekur stundum þátt í rannsóknum eða prófunum.	5
Svigrúm til athafna	2	Fylgir stöðluðu verklagi og fordæmi; yfirleitt er einhver til taks til samráðs; vinnan getur verið yfirfarin.	12
Líkamlegt erfiði	2	Situr eða stendur reglulega í þröngri stöðu, eða stöku sinnum létt til miðlungs erfiði.	7
Andlegt erfiði	2	Reglulega einbeiting að fyrirsjáanlegri vinnu, eða stöku sinnum einbeiting að ófyrirsjáanlegri vinnu.	7
Tilfinningalegt erfiði	1	Sjaldgæf útsetning, eða stöku óbein útsetning, fyrir átakanlegum aðstæðum.	5
Vinnuaðstæður	2	Stöku óþægilegar aðstæður, regluleg ferðalög eða útivinna, eða nær stöðug skjánotkun flesta daga.	7
Samtals (launaflokkur 4: 271 til 325)			279

Fjárhagslegar auðlindir eru á stigi 3 því starfið kaupir vistir og þjónustu fyrir hönd fjárhagsábyrgðaraðila.