Siðleg rannsókn með sjúklingum og umönnunarstarfsfólki
Að skipuleggja og framkvæma rannsóknir með sjúklingum, aðstandendum, klínísku starfsfólki og umönnunarstarfsfólki á öruggan og siðferðilegan hátt, þar á meðal upplýst samþykki, vernd, rannsóknir með fólki í viðkvæmum aðstæðum og að vita hvenær formlegt samþykki siðanefndar er nauðsynlegt.
Stig
- 1. Vitund
Þú getur:
- útskýrt hvers vegna rannsóknir með sjúklingum og umönnunarstarfsfólki krefjast upplýsts samþykkis, verndar og varúðar með persónuupplýsingar
- fylgt verklagi teymisins um samþykki, vernd og meðferð gagna á rannsóknarfundum
- 2. Starfshæf
Þú getur:
- skipulagt rannsóknarfundi sem afla upplýsts samþykkis og vernda vellíðan og friðhelgi þátttakenda
- aðlagað fundi fyrir fólk sem er veikt, í uppnámi eða í viðkvæmum aðstæðum og vitað hvenær á að stöðva
- greint og tilkynnt áhyggjur af vernd sem koma upp í rannsóknum
- 3. Reynd
Þú getur:
- metið hvenær rannsókn þarf formlegt samþykki siðanefndar eða rannsóknarstjórnarhátta og undirbúið það sem þarf
- skipulagt öruggar rannsóknir með fólki í viðkvæmum aðstæðum, svo sem börnum, fólki með heilabilun og fólki í kreppu
- skipulagt rannsóknir í klínísku umhverfi án þess að raska umönnun, í samstarfi við klíníska leiðtoga og umönnunarstarfsfólk
- stutt rannsakendur við að gæta eigin vellíðanar eftir átakanlega fundi
- 4. Sérfræðingur
Þú getur:
- mótað staðla stofnunarinnar um siðlega rannsókn með sjúklingum, aðstandendum og umönnunarstarfsfólki
- tryggt rannsóknarvenjur þvert á teymi og ráðlagt um rannsóknir með mikla áhættu
- verið fulltrúi rannsóknarvenja gagnvart siðanefndum, verndarstofnunum og stjórnarháttastofnunum
Næsta færni í ESCO
- apply research ethics and scientific integrity principles in research activities
- health care occupation-specific ethics
Contains ESCO v1.2.1 data (https://esco.ec.europa.eu/). © European Union. Reuse authorised under Commission Decision 2011/833/EU.
Hlutverkastig sem krefjast þessarar færni
| Hlutverkastig | Hlutverk | Launaflokkur | Væntanlegt stig |
|---|---|---|---|
| Aðstoðarnotendarannsakandi | Notendarannsakandi | 4 | Vitund |
| Yngri notendarannsakandi | Notendarannsakandi | 5 | Starfshæf |
| Notendarannsakandi | Notendarannsakandi | 6 | Starfshæf |
| Eldri notendarannsakandi | Notendarannsakandi | 7 | Reynd |
| Leiðandi notendarannsakandi | Notendarannsakandi | 8b | Reynd |
| Yfirmaður notendarannsókna | Notendarannsakandi | 8c | Sérfræðingur |