उदाहरणात्मक एक सामान्य डिजिटल स्वास्थ्य सेवा संगठन के लिए संदर्भ प्रोफ़ाइल, आधिकारिक कार्य-विवरण नहीं। इस संदर्भ के बारे में।

लीड डेटा वैज्ञानिक

बैंड 8a · डेटा वैज्ञानिक · 560 कार्य मूल्यांकन अंक

इस पाठ का अंग्रेज़ी से अनुवाद एक कृत्रिम बुद्धिमत्ता सहायक ने किया है, और किसी मूल हिन्दी भाषी ने अभी तक इसकी समीक्षा नहीं की है। यूके सरकार के डिजिटल और डेटा पेशा क्षमता ढाँचे (UK GDaD PCF) और ESCO के उद्धरण अंग्रेज़ी में ही रखे गए हैं।

UK GDaD PCF स्तर: Lead data scientist

अधिकतर सिविल सेवा ग्रेड G7 या G6 पर किया जाता है।

A lead data scientist is a leader, coach, and champion of data science. They have responsibility for managing and developing teams, building organisational capability, and setting and communicating direction.

At this role level, you will:

  • have experience in identifying opportunities to deploy extensive knowledge of data science techniques, and in challenging the status quo
  • design and implement scalable data science outputs and products, driving collaboration with others in support of organisational objectives
  • select the most appropriate tools and technologies
  • navigate ethical and data challenges
  • communicate and present effectively
  • challenge delivery plans and priorities
Contains public sector information from the UK Government Digital and Data Profession Capability Framework (https://understand-digital-data-roles-skills.service.gov.uk/), licensed under the Open Government Licence v3.0. © Crown copyright.

ज़िम्मेदारियाँ

कौशल

कौशलअपेक्षित स्तरइस स्तर का अर्थ
Applied maths, statistics and scientific practicesUK GDaD PCFविशेषज्ञ (4)

You can:

  • identify opportunities to develop statistical insight, reports and models to support organisational objectives, while collaborating across the organisation effectively
  • critique statistical analyses
  • use a variety of data analytics techniques (such as data mining and prescriptive and predictive analytics) for complex data analysis through the whole data life cycle
  • use model outputs to produce evidence and help design services and policies
  • understand a broad range of statistical tools, particularly those deployed within the organisation, and can use these appropriately and help others to use them
Data engineeringUK GDaD PCFविशेषज्ञ (4)

You can:

  • help to identify the data engineering requirements for any data science product, while working with data engineers and data scientists to design and deliver those products into the organisation effectively
  • understand the need to cleanse and prepare data before including it in data science products and can put reusable processes and checks in place
  • understand a broad range of architectures, including cloud and on-premise, and data manipulation and transformation tools deployed within the organisation, and can use these tools appropriately and help others use them
Data ethics and privacyUK GDaD PCFविशेषज्ञ (4)

You can:

  • oversee compliance with data ethics standards and legislation across the organisation
  • develop, manage and continuously improve an ethical framework within your area
  • develop a data ethics culture, influencing others to act on it
  • ensure data ethics is applied appropriately when formulating, implementing and evaluating organisational policies and programmes
Data science innovationUK GDaD PCFविशेषज्ञ (4)

You can:

  • be a leader in the data science space
  • demonstrate in-depth knowledge of data science tools and techniques, which you can use to solve problems creatively and to create opportunities for your team
  • act as a coach, inspiring curiosity and creativity in others
  • demonstrate in-depth knowledge of your chosen profession and keep up to date with changes in the industry
  • challenge the status quo and always look for ways to improve data science
Delivering business impactUK GDaD PCFविशेषज्ञ (4)

You can:

  • champion the role of data science within the organisation
  • understand and champion user research, and can design and manage processes to gather and establish user needs
  • identify and create opportunities to develop and deliver data science products to support organisational objectives, while collaborating across the organisation to fulfil meaningful goals
  • take responsibility for delivering scalable data science products into the organisation, and establishing maintenance support
Developing data science capabilityUK GDaD PCFविशेषज्ञ (4)

You can:

  • act as a leader or technical specialist, providing detailed support and guidance within the organisation and helping colleagues to develop skills
  • set the direction of CPD (continuous professional development) within your team
  • keep up to date with new developments in data science and can match those to opportunities in your organisation
  • talk confidently about the benefits of data science approaches to existing and potential customers
  • demonstrate an in-depth understanding of a wide range of data science techniques, such as machine learning and natural language processing, and detailed knowledge of at least one specialism
  • use these techniques to build data science solutions, including reports, models and dashboards
Programming and build (data science)UK GDaD PCFविशेषज्ञ (4)

You can:

  • write complex programs and scripts
  • seek to make code open source where appropriate
  • supervise junior analysts and set coding standards for your team
  • understand software architecture and how to write efficient, optimised code
  • perform user testing on products prior to launch
Understanding product deliveryUK GDaD PCFविशेषज्ञ (4)

You can:

  • understand the differences between delivery methods, such as Agile and waterfall, and can set out how your team should use and adapt these methods
  • lead a team through the different phases of the product delivery life cycle
  • collaborate with the product manager to influence the direction of work
  • identify and involve relevant teams to smoothly deliver data science products into the organisation, ensuring these products inform decision making
  • ensure products are monitored, maintained and continually improved, engaging and working with others where necessary
  • have oversight of any data science features implemented within products or services
स्वास्थ्य और देखभाल सेवाओं की समझयह संदर्भअभ्यासकर्ता (3)

आप ये कर सकते हैं:

  • विश्लेषण करना कि कोई सेवा विभिन्न संगठनों के देखभाल मार्गों में कैसे बैठती है
  • डिजिटल सेवाओं को आकार देने के लिए चिकित्सकों, देखभाल कर्मचारियों और रोगियों के साथ काम करना
  • देखभाल, सुरक्षा और कर्मचारियों के कार्यभार पर डिजिटल निर्णयों का प्रभाव समझाना
सूचना शासन और डेटा संरक्षणयह संदर्भअभ्यासकर्ता (3)

आप ये कर सकते हैं:

  • डेटा संरक्षण प्रभाव आकलनों और सूचना साझाकरण समझौतों का नेतृत्व करना
  • विधिक आधार, सहमति, गोपनीयता और प्रतिधारण पर टीमों को सलाह देना
  • घटनाओं की जाँच करना और सुधारों की सिफ़ारिश करना
छद्मनामकरण और प्रकटीकरण नियंत्रणयह संदर्भअभ्यासकर्ता (3)

आप ये कर सकते हैं:

  • ऐसी छद्मनामकरण और लिंकेज विधियाँ डिज़ाइन करना जो पहचानकर्ताओं को विश्लेषण डेटा से अलग रखें
  • किसी डेटासेट या प्रकाशन के पुनः-पहचान जोखिम का आकलन करना और उपयुक्त नियंत्रण चुनना
  • विश्वसनीय अनुसंधान परिवेश जैसी सुरक्षित व्यवस्थाओं पर टीमों को सलाह देना
स्वास्थ्य सेवा में सुरक्षित और निष्पक्ष AIयह संदर्भअभ्यासकर्ता (3)

आप ये कर सकते हैं:

  • क्लिनिकल सहकर्मियों के साथ मॉडल के सत्यापन, पूर्वाग्रह आकलन और लाइव निगरानी की योजना बनाना
  • तय करना कि कब किसी मॉडल को दोबारा प्रशिक्षित करना, सीमित करना या वापस लेना है
  • टीमों को सलाह देना कि कब कोई मॉडल चिकित्सा उपकरण के रूप में विनियमित हो सकता है और उसके लिए कौन-से साक्ष्य चाहिए
क्लिनिकल जोखिम प्रबंधनयह संदर्भकार्यकारी (2)

आप ये कर सकते हैं:

  • ख़तरा कार्यशालाओं में भाग लेना और ख़तरा लॉग में योगदान देना
  • अपने काम के लिए क्लिनिकल जोखिम प्रबंधन प्रक्रिया का पालन करना
  • क्लिनिकल सुरक्षा केस के लिए परीक्षण परिणाम जैसे साक्ष्य देना
चिकित्सा उपकरण सॉफ़्टवेयर विनियमनयह संदर्भकार्यकारी (2)

आप ये कर सकते हैं:

  • चिकित्सा उपकरण मानकों को पूरा करने वाली सॉफ़्टवेयर जीवनचक्र प्रक्रिया का पालन करना
  • ऐसी प्रक्रिया के लिए आवश्यक अभिलेख तैयार करना
लोगों का प्रबंधनयह संदर्भअभ्यासकर्ता (3)

आप ये कर सकते हैं:

  • किसी टीम का लाइन प्रबंधन करना, उद्देश्य तय करना और मूल्यांकन करना
  • कल्याण का समर्थन करना और उपस्थिति, प्रदर्शन तथा आचरण का प्रबंधन करना
  • टीम के विकास और उत्तराधिकार की योजना बनाना

सामान्य योग्यताएँ और अनुभव

बैंड 8a की रूपरेखा

ज्ञान
किसी विधा और उसके प्रबंधन का विशेषज्ञ ज्ञान।
स्वायत्तता
किसी सेवा के लिए संगठन की नीति की व्याख्या करता है; टीम की दिशा तय करता है।
दायरा
एक सेवा क्षेत्र, या पूरे संगठन में एक विधा।
नेतृत्व
एक टीम का प्रबंधन करता है, या लाइन प्रबंधन के बिना किसी विधा का नेतृत्व करता है।
जवाबदेही
एक सेवा क्षेत्र, उसके कर्मचारी और उसका बजट।

कार्य मूल्यांकन (उदाहरणात्मक)

कारकस्तरस्तर सारांशअंक
संचार और संबंध कौशल5अत्यधिक जटिल या विवादास्पद जानकारी देता है जिसमें विकसित समझाने और बातचीत के कौशल चाहिए, बड़े समूहों के सामने प्रस्तुति देता है, या स्वीकार्यता में बड़ी बाधाओं के बीच संवाद करता है।45
ज्ञान, प्रशिक्षण और अनुभव7पूरी विशेषज्ञता में अत्यधिक विकसित विशेषज्ञ ज्ञान (मास्टर स्तर या समकक्ष)।196
विश्लेषण और निर्णय कौशल5ऐसे अत्यधिक जटिल तथ्यों या स्थितियों पर निर्णय जिनमें विश्लेषण, व्याख्या और विकल्पों की तुलना चाहिए।60
योजना और संगठन कौशल4जटिल गतिविधियों या रणनीतियों की व्यापक श्रृंखला की योजना बनाता है और आवश्यकतानुसार उन्हें बदलता है।42
शारीरिक कौशल2अभ्यास से प्राप्त कौशल, जैसे सामान्य कीबोर्ड उपयोग या वाहन चलाना।15
रोगी और सेवार्थी देखभाल की ज़िम्मेदारी1आकस्मिक संपर्क के दौरान रोगियों, सेवार्थियों या परिजनों की मदद करता है।4
नीति और सेवा विकास की ज़िम्मेदारी4नीति लागू करता है और किसी सेवा या कई क्षेत्रों के लिए नीति या सेवाएँ विकसित करता है।32
वित्तीय और भौतिक संसाधनों की ज़िम्मेदारी2नकद या मूल्यवान वस्तुएँ संभालता है, दूसरों द्वारा प्रयुक्त उपकरणों की देखभाल करता है, स्टॉक नियंत्रित करता है, या छोटे भुगतान स्वीकृत करता है।12
लोगों की ज़िम्मेदारी3कर्मचारियों के एक समूह का दैनिक प्रबंधन करता है, मुख्य या विशेषज्ञ प्रशिक्षण देता है, या मुख्य मानव संसाधन सलाह देता है।21
सूचना संसाधनों की ज़िम्मेदारी5प्रमुख सूचना प्रणालियाँ डिज़ाइन और विकसित करता है, या मुख्य कर्तव्य के रूप में कई सेवाओं की सूचना प्रणालियाँ चलाता है।34
अनुसंधान और विकास की ज़िम्मेदारी3मुख्य कर्तव्य के रूप में औपचारिक कार्यक्रमों के भीतर अनुसंधान या विकास करता है।21
कार्य करने की स्वतंत्रता5सामान्य नीतियों के भीतर काम करता है, और अधिकांश मामलों में तय करता है कि उनकी व्याख्या कैसे करनी है।45
शारीरिक प्रयास1बैठना, खड़े होना और चलना, बहुत कम शारीरिक प्रयास के साथ।3
मानसिक प्रयास4अक्सर लंबी एकाग्रता, या कभी-कभी गहन एकाग्रता।18
भावनात्मक प्रयास1कष्टदायक परिस्थितियों से दुर्लभ संपर्क, या कभी-कभी अप्रत्यक्ष संपर्क।5
कार्य परिस्थितियाँ2कभी-कभी अप्रिय परिस्थितियाँ, अक्सर यात्रा या बाहरी काम, या अधिकांश दिनों में लगभग लगातार स्क्रीन उपयोग।7
कुल (बैंड 8a: 540 से 584)560

UK GDaD PCF लीड डेटा वैज्ञानिक और डेटा विज्ञान प्रमुख दोनों को G7 या G6 पर सुझाता है। यह संदर्भ लीड को बैंड 8a और प्रमुख को बैंड 8b पर रखता है, ताकि दोनों स्तर अलग-अलग बैंड में हों।

स्व-मूल्यांकन

आप अभी नियमित रूप से जो करते हैं उसे आँकें, साक्ष्य के रूप में एक छोटा उदाहरण जोड़ें, और अपने सबसे महत्वपूर्ण अंतरों के लिए एक कार्रवाई की योजना बनाएँ। आपके उत्तर केवल इसी ब्राउज़र में सहेजे जाते हैं।

15 में से 0 कौशल आँके गए: 0 अपेक्षित स्तर पर, 0 नीचे, 0 ऊपर।

Applied maths, statistics and scientific practices अपेक्षित: विशेषज्ञ
Data engineering अपेक्षित: विशेषज्ञ
Data ethics and privacy अपेक्षित: विशेषज्ञ
Data science innovation अपेक्षित: विशेषज्ञ
Delivering business impact अपेक्षित: विशेषज्ञ
Developing data science capability अपेक्षित: विशेषज्ञ
Programming and build (data science) अपेक्षित: विशेषज्ञ
Understanding product delivery अपेक्षित: विशेषज्ञ
स्वास्थ्य और देखभाल सेवाओं की समझ अपेक्षित: अभ्यासकर्ता
सूचना शासन और डेटा संरक्षण अपेक्षित: अभ्यासकर्ता
छद्मनामकरण और प्रकटीकरण नियंत्रण अपेक्षित: अभ्यासकर्ता
स्वास्थ्य सेवा में सुरक्षित और निष्पक्ष AI अपेक्षित: अभ्यासकर्ता
क्लिनिकल जोखिम प्रबंधन अपेक्षित: कार्यकारी
चिकित्सा उपकरण सॉफ़्टवेयर विनियमन अपेक्षित: कार्यकारी
लोगों का प्रबंधन अपेक्षित: अभ्यासकर्ता
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