Ingénieur de données senior

Bande 7 · Ingénieur de données · 477 points d'évaluation de l'emploi

Ce texte a été traduit de l'anglais par un assistant d'intelligence artificielle et n'a pas encore été relu par un locuteur natif. Les citations du référentiel des compétences de la profession numérique et données du gouvernement britannique (UK GDaD PCF) et d'ESCO restent en anglais.

Niveau du UK GDaD PCF : Senior data engineer

Exercé le plus souvent au grade SEO ou G7 de la fonction publique britannique.

A senior data engineer designs and leads the implementation of data flows to connect operational systems, data for analytics and business intelligence (BI) systems.
At this role level, you will:
recognise opportunities to reuse existing data flows
lead the build of data streaming systems
optimise the code to ensure processes perform optimally
lead work on database management

Contains public sector information from the UK Government Digital and Data Profession Capability Framework (https://understand-digital-data-roles-skills.service.gov.uk/), licensed under the Open Government Licence v3.0. © Crown copyright.

Responsabilités

Concevoir des flux de données et des services de diffusion en continu qui rassemblent les données de nombreux systèmes de santé et de soins.
Concevoir les processus de rapprochement et de chaînage des patients, et mesurer leur efficacité.
Diriger le travail de performance des bases de données et de la plateforme pour que les données soient disponibles quand les services en ont besoin.
Évaluer avec les spécialistes concernés les risques de sécurité clinique et de gouvernance de l'information des flux de données.
Relire le travail des autres ingénieurs et les accompagner.

Compétences

Compétence	Niveau attendu	Ce que signifie ce niveau
Communicating between the technical and non-technicalUK GDaD PCF	Pratique (2)	You can: communicate effectively with technical and non-technical stakeholders support and host discussions within a multidisciplinary team, with potentially difficult dynamics be an advocate for the team externally manage differing stakeholder perspectives
Data analysis and synthesisUK GDaD PCF	Pratique (2)	You can: undertake data profiling and source system analysis present clear insights to colleagues to support the end use of the data
Data compliance and securityUK GDaD PCF	Confirmé (3)	You can: consistently apply data ethics, legislation, internal procedures, policies and technologies to ensure secure data handling help ensure your team remain compliant by identifying and addressing current and potential data compliance and ethical issues guide and support others in addressing data compliance issues
Data development processUK GDaD PCF	Confirmé (3)	You can: lead the implementation of complex or large-scale data solutions apply appropriate technology and techniques to ensure data solutions are secure and scalable identify and implement continuous improvement to the operation and performance of data solutions
Data innovationUK GDaD PCF	Pratique (2)	You can: experiment with unfamiliar and emerging technologies, or familiar technologies in new data contexts, with guidance share what you learn with the team, explaining potential benefits, risks, and practical considerations identify opportunities to apply technology to improve data processes or outcomes in an operational setting or the wider organisation
Data integration designUK GDaD PCF	Confirmé (3)	You can: select the most appropriate techniques for different integration scenarios evaluate and lead the implementation of integration using varied approaches that ensure security, efficiency and compliance
Data modellingUK GDaD PCF	Confirmé (3)	You can: produce relevant data models across multiple subject areas explain which models to use for which purpose understand industry-recognised data modelling patterns and standards, and when to apply them compare and align different data models
Metadata managementUK GDaD PCF	Confirmé (3)	You can: design an appropriate metadata repository suggest changes to improve current metadata repositories understand a range of tools for storing and working with metadata advise less experienced members of the team about metadata management
Problem managementUK GDaD PCF	Pratique (2)	You can: initiate and monitor actions to investigate patterns and trends to resolve problems effectively consult specialists where required determine the appropriate resolution and assist with its implementation determine preventative measures
Programming and build (data and analytics engineering)UK GDaD PCF	Confirmé (3)	You can: lead the design, code, testing and deployment of secure, resilient and maintainable solutions continuously improve the codebase and reliability of solutions create automation to improve the software development life cycle work with others to implement standards and good practice to ensure security, testability and maintainability of solutions
Compréhension des services de santé et de soinsCette référence	Pratique (2)	Vous pouvez : expliquer les parcours de travail cliniques et de soins que soutient votre travail employer correctement les termes de santé courants avec les collègues cliniques et soignants reconnaître quand un changement pourrait toucher la prise en charge des patients et le signaler
Gouvernance de l'information et protection des donnéesCette référence	Confirmé (3)	Vous pouvez : diriger des analyses d'impact relatives à la protection des données et des accords de partage d'informations conseiller les équipes sur la base légale, le consentement, la confidentialité et la conservation enquêter sur les incidents et recommander des améliorations
Interopérabilité des données de santéCette référence	Confirmé (3)	Vous pouvez : concevoir et développer des intégrations avec FHIR, HL7 version 2 et des modèles de messagerie rédiger et profiler des ressources FHIR et des guides d'implémentation résoudre des problèmes complexes de correspondance et de qualité des données entre systèmes
Terminologie et classification cliniquesCette référence	Pratique (2)	Vous pouvez : trouver et utiliser les bons codes pour une donnée ou un formulaire utiliser des navigateurs de terminologie et des ensembles de référence
Pseudonymisation et contrôle de la divulgationCette référence	Confirmé (3)	Vous pouvez : concevoir des méthodes de pseudonymisation et de chaînage qui séparent les identifiants des données d'analyse évaluer le risque de réidentification d'un jeu de données ou d'une publication et choisir des mesures adaptées conseiller les équipes sur les environnements sécurisés, comme les environnements de recherche de confiance
Gestion des risques cliniquesCette référence	Pratique (2)	Vous pouvez : participer à des ateliers d'identification des dangers et contribuer à un registre des dangers suivre le processus de gestion des risques cliniques dans votre travail fournir des preuves pour un dossier de sécurité clinique, comme des résultats de tests

Qualifications et expérience habituelles

Une expérience significative de la conception et du développement de systèmes de données, d'un niveau équivalent à un master.

Description de la bande 7

Connaissances: Connaissances spécialisées très développées, généralement de niveau master ou une expérience équivalente.
Autonomie: Travaille selon la politique de l'organisation ; décide de la manière d'atteindre les résultats ; est l'expert que les autres consultent.
Périmètre: Plusieurs produits ou services, ou une fonction spécialisée.
Leadership: Dirige une équipe ou un domaine de pratique professionnelle.
Responsabilité: La prestation d'un service ou d'une fonction spécialisée, et son budget le cas échéant.

Évaluation de l'emploi (illustrative)

Facteur	Niveau	Résumé du niveau	Points
Compétences de communication et relationnelles	4	Donne des informations complexes, sensibles ou conflictuelles demandant des compétences de persuasion, de négociation ou de formation, ou des informations très complexes.	32
Connaissances, formation et expérience	7	Des connaissances spécialisées très développées couvrant toute la spécialité (niveau master ou équivalent).	196
Compétences d'analyse et de jugement	4	Jugements sur des faits ou des situations complexes demandant analyse, interprétation et comparaison d'options.	42
Compétences de planification et d'organisation	3	Planifie plusieurs activités complexes et ajuste les plans si nécessaire.	27
Compétences physiques	3	Compétences développées demandant rapidité ou précision, comme l'usage avancé du clavier.	27
Responsabilité de la prise en charge des patients et des usagers	1	Aide les patients, les usagers ou leurs proches lors de contacts occasionnels.	4
Responsabilité de l'élaboration des politiques et des services	3	Met en œuvre les politiques dans son domaine et propose des changements qui touchent d'autres domaines.	21
Responsabilité des ressources financières et matérielles	1	Prend personnellement soin des équipements et des ressources utilisés dans son travail.	5
Responsabilité des personnes	2	Encadre ou coordonne le personnel au quotidien, forme régulièrement d'autres personnes ou donne des conseils RH de base.	12
Responsabilité des ressources d'information	5	Conçoit et développe des systèmes d'information importants, ou gère les systèmes d'information de plusieurs services comme tâche principale.	34
Responsabilité de la recherche et du développement	2	Réalise régulièrement des recherches, du développement, des essais ou des tests d'équipements et de systèmes dans le cadre de l'emploi.	12
Liberté d'action	4	Les résultats sont définis, mais le titulaire décide comment les atteindre, dans le cadre d'une politique générale.	32
Effort physique	1	Position assise, debout et marche, avec peu d'effort physique.	3
Effort mental	4	Concentration prolongée fréquente, ou concentration intense occasionnelle.	18
Effort émotionnel	1	Exposition rare, ou exposition indirecte occasionnelle, à des situations pénibles.	5
Conditions de travail	2	Conditions désagréables occasionnelles, déplacements ou travail en extérieur fréquents, ou usage quasi continu d'écrans la plupart des jours.	7
Total (bande 7 : de 466 à 539)			477