Ilustrativo Perfiles de referencia para una organización genérica de atención sanitaria digital, no descripciones de puestos oficiales. Acerca de esta referencia.

Arquitecto de negocio

Los arquitectos de negocio crean una visión clara e integrada de cómo presta la organización la salud y la asistencia: sus capacidades, servicios, vías asistenciales, procesos e información. Usan esa visión para mostrar dónde hace falta un cambio, conectar la estrategia con los programas y asegurarse de que el cambio digital mejore la atención a los pacientes y la vida laboral de los profesionales clínicos y del personal asistencial.

Este texto ha sido traducido del inglés por un asistente de inteligencia artificial y todavía no lo ha revisado un hablante nativo de español. Las citas del Marco de Capacidades de la Profesión Digital y de Datos del Gobierno del Reino Unido (UK GDaD PCF) y de ESCO se mantienen en inglés.

Rol del UK GDaD PCF
Business architect (Architecture)
Ocupaciones de ESCO
enterprise architect (ISCO-08 2511); ICT business analysis manager (ISCO-08 2511)

Niveles

BandaNivel del rolNivel del UK GDaD PCFGrados de la función públicaPuntos de valoración del puesto
6Arquitecto de negocio en formaciónTrainee business architectEO/HEO412
7Arquitecto de negocio asociadoAssociate business architectSEO483
8aArquitecto de negocioBusiness architectSEO/G7560
8bArquitecto de negocio líderLead business architectG7/G6613

En una organización de atención sanitaria digital

Descripción del rol en el UK GDaD PCF

A business architect develops an integrated view of an enterprise, such as a business area or organisation. They use this view to help their organisation put its strategy in place.

In this role, you will:

  • understand and apply business architectural principles, techniques, and tools to business challenges
  • ensure design work from projects and programmes aligns with strategy
  • ensure business change is implemented effectively to meet strategy
  • aggregate and disaggregate complex information from across your organisation
  • communicate complex information about the organisation to stakeholders
Contains public sector information from the UK Government Digital and Data Profession Capability Framework (https://understand-digital-data-roles-skills.service.gov.uk/), licensed under the Open Government Licence v3.0. © Crown copyright.

Ocupaciones y habilidades de ESCO

ESCO enumera las habilidades y los conocimientos que los empleadores suelen necesitar (esenciales) o pueden necesitar (opcionales) en cada ocupación. Úselos como lista de comprobación en las conversaciones sobre el desarrollo.

enterprise architect

http://data.europa.eu/esco/occupation/2bef94db-0088-4507-982a-2ca717529adb · Código ESCO 2511.6 · ISCO-08 2511 Systems analysts

Enterprise architects balance technological opportunities with business requirements. They also maintain a holistic view of the organisation's strategy, processes, information and ICT assets and link the business mission, strategy and processes to the ICT strategy.

Habilidades y conocimientos esenciales (23)

Habilidades y competencias

Conocimientos

Habilidades y conocimientos opcionales (68)

Habilidades y competencias

Conocimientos

ICT business analysis manager

http://data.europa.eu/esco/occupation/4b3201cb-ffc5-4f61-9fc3-5c0f0038fa5f · Código ESCO 2511.8 · ISCO-08 2511 Systems analysts

ICT business analysis managers identify areas where information system changes are needed to support business plans and monitor the impact in terms of change management. They contribute to the general ICT functional requirements of the business organisation. ICT business analysis managers analyse business needs and translate them into ICT solutions.

Habilidades y conocimientos esenciales (21)

Habilidades y competencias

Conocimientos

Otros

Habilidades y conocimientos opcionales (14)

Habilidades y competencias

Conocimientos

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